海康威视校招销售工程师面经

更新:面试已过，做了个shl测评，坐等中
10-26状态码SPLY,许愿offer
10-29，已offer，明天签约答疑，等着开奖哈哈哈
最终更新:白菜价，加上hr一些骚操作败好感，已拒
——————————————————————————
坐标江苏，211本，专业自动化
公众号投递简历，做测评，隔天收到一面邮件
一面（业务面）:
自我介绍
问了些校园经历相关
几个宝洁八大问形式的问题，
团队合作的细节，矛盾处理，挫折和解决方法，大学期间有没有什么自我突破，举例说明等
为什么选择销售，谈谈你对理解的销售，
谈谈对海康的了解
你对今天自己表现打分（满分十分），觉得有什么优点和不足
反问环节
问了培养计划相关，面试流程
请教了面试官这次我表现的不足是否和自己分析的一致，有没有改进的建议（大概一致，对过往经历的反思的欠缺深度）大概是看起来有些顺风顺水（这里后来我补充了一个家庭变故的经历来证明抗压恢复力），面试官建议我以后对自己的生活经历经常做些整理，还鼓励了一下我，感觉还是挺受用的哈哈哈
总结
全程不到半小时，基本没有专业技术相关，主要是对在校期间经历的分析挖掘。面试官看起来三十多岁，应该是销售部门主管，态度比较和蔼，楼主自我感觉聊的还可以，当时说后续hr联系，然后当晚就收到了第二天hr面邀请

二面综合素质面（hr面）
首先吐槽一下，排的四点开始，四点十五hr才出现说五分钟后开始，结果又等了十分钟才正式开始，另外全程只有我开摄像头，hr只开语音
内容感觉比较结构化，自我介绍，
然后又是接连宝洁八大问（建议准备三四个例子，每个提现两三种能力，防止夺命连环问）这里楼主做了些准备，所以还算说的流畅
然后问了对海康的了解，对销售的理解，
三个词形容自己，未来的职业规划，
对工作地点的要求，家里如何看待等等，
最后问了薪资预期，这里lz谦虚了一下，然后hr说没事你直说就行😂，就说了8k-12k
反问环节
问了问晋升方向，团队构成，
销售薪资构成（没有提成）没问太细，准备过了的话再具体看
总结:
流程比较结构化，没有太刁难人的地方，就是hr给人一种赶时间的感觉（明明是她迟到），印象不如之前的面试官好哈哈哈
lz自我感觉答得还算流畅，希望能过吧（邮件说三日内等结果）
目前等待结果中，整体流程还是挺快的
lz本来是打算考研，但是暑假自己作大死没咋好好学，现在是双线准备，秋招碰下运气没想到比预想的顺利。目前也没投太多，能拿下的话就准备签了保底了
不知道有没有已经拿到offer的友友或者已经在职的大佬互相交流下经验，欢迎私信留言