字节HR面后收到面试体验问卷，是不是凉了

今天毕业了，这个月月底就去长沙报道了，享受最后的两个星期的假期了，说是享受也不知道干嘛，每天浑浑噩噩的。

60min，全是对实习和项目的拷打，无八股无手撕，完蛋了。。。

📍面试公司：腾讯云智💻面试岗位：后台开发❓面试问题：1.nacos三大核心组件2.nacos服务注册的流程3.Nacos的AP跟CP有什么不一样4.Redis分区集群5.Redis分区集群添加新节点数据如何转移6.Redis Sentinel 中的 Raft协议7.如何保证RabbitMQ不弄丢信息8.如何防止消费者重复下单9.WebSocket建立连接的过程10.AOP的底层原理11.如何创建单例的Bean12.如何实现互斥锁13.ArrayList的扩容机制14.java里面线程安全的list有哪些15.HTTP2.0的优点跟缺点16.I/O多路复用的底层结构17.I/O多路复用的中的事件通知模式18.手撕：不加锁的情况下，两个线程按顺序交叉打印1-100的数字。还有什么方式实现？反问：Q:我这次面试过程有那些地方需要改进（其实我感觉已经寄了）A：我不能告诉你我的面评（心已经凉了），然后给了一堆中肯的建议Q：.......忘了，好像是多少天出结果🙌面试感想：这次面试持续了80多分钟，面试官给人的感觉非常沉稳，一看就知道这个人强的可怕，然后开始拷打我的项目，说的并不是很好，在问我锁的粒度后，深挖了许多新东西，然后根据我简历上面的写的技术栈问我八股，都是一些底层的东西。虽然面试过程比较严肃，但是这位面试官给的建议也是非常中肯的，其中有一条是：你简历上面写的技术栈一定要去了解它的底层原理。希望看到我这篇面经的同学能够互勉算上前两次面试，主播也是三面云智了（狗头）今天晚上显示业务复试了，大概这两天有面试。

rt，求求大家告知，还在卷简历😱😱