offer的选择 华为od和小厂


非科班渣硕,最近面试,有两个公司给了offer,一个是华为,但是是od外包,部门是华为od 公共开发产品线 nce工具开发产品部,听起来都是面向公司的,没办法看具体做什么。

另一个是一个小的公司,300-500人左右,C轮,最近刚融了新一波钱,做安卓小游戏平台的java后端,我去的部门开发团队十几个人。看了下app可以下载注册使用,流量看起来还有一点,看了几个小游戏都有几万评论甚至更多,不过不知道是不是自己刷的。这个小公司虽然有做游戏的团队,但热门游戏都是拉的外面公司导入进来的,所以感觉重头可能会在游戏营销那方面,不知道这会有什么利弊。

华为od给了20k * 16 (12 + 2 加班 + 2 绩效)。
小公司给了20k * 20 (12 + 0~8 绩效),hr说平均3-4绩效,估计大概率画的饼,,,

华为od因为是网络产品线,我有点担心要搞底层网络的编程用c什么的,而且还要写js,主管都提了一嘴,这样怕对将来跳槽不利,而且还是od外包。如果有了解华为网络生产线的想了解一下具体的业务用的语言java,c以及js各占多少呢?
小公司的业务明显对将来发展更好,游戏平台的活跃用户还是有个百万级别的,小公司明确1010大小周,应该是很辛苦了。
薪水和大厂都没的比,华为给的多一点,小厂绩效大概率没有,,,

不知道大佬们有什么建议么?
谢谢各位大佬了。









#offer选择##华为#
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老哥最后去哪里了
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发布于 2022-11-27 01:40 广东
华为2012实验室中央硬件工程院有大量研发社招正式岗位招聘,工作地遍布北京、东莞、成都、上海,有意向的请发送简历至huangchuan12@huawei.com ,也可联系微信号15652360447,欢迎骚扰。
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发布于 2021-03-23 14:28
我感觉od不太靠谱…虽然说不上为啥,就是感觉…
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发布于 2021-03-04 08:01

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06-15 02:05
已编辑
南昌航空大学 数据分析师
Eason三木:你如果想干技术岗,那几个发公众号合唱比赛的经历就去掉,优秀团员去掉,求职没用。然后CET4这种不是奖项,是技能,放到下面的专业技能里或者单独列一个英语能力。 另外好好改改你的排版,首行缩进完全没有必要,行间距好好调调,别让字和标题背景黏在一起,你下面说能做高质量PPT你得展现出来啊,你这简历排版我用PPT做的都能比你做的好。 然后自我评价,你如果要干数据工程师,抗压能力强最起码得有吧。
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