Offer比较

先自我介绍，本人双非本985硕，无实习无论文，只有网上学的两个项目以及一些科研经历，在秋招时找到了一个山东济南的国企，虽然不是最好但也是中等水平，但女朋友在寒假开学也就是25年2月多的时候来了一个北京的大厂offer，在offer截至的那天签了，并且在签了第二天之后也有了济南的offer，考虑到我俩的发展我就准备在春招的时候找北京工作，由于学校的毕业论文提交时间较往常提前了一个多月，所以在四月左右的时候才正式开始春招，以下是记录春招面试历程：小米 测开 4.9 测评做完后无消息携程 测开 4.14测评 5.07笔试 笔试挺难，做完没后续北京神州航天 4.14笔试 好未来 测开 4.20 面试拒...

是谁一直觉得没准备好，直到现在还不敢投，（话说现在才投是不是太晚了点）

今天下午打算拒了A公司的offer，选择B公司，因为A的薪资比B公司每个月少了5.5k。A公司的hr打电话问我拒offer的原因，我如实说明了情况，薪资问题。A公司立马向我了解B公司的薪资，直接抬高了6k，反超B公司500块钱每个月，继续问我意向。这网上A薪资那么多话术，到我这没想A，怎么一下变高了那么多？！无心插柳柳成荫啊。😁总结来看：到了招聘末期，hr并不关心给你开多少钱，他只关心你能不能来，他能不能完成业绩，看来是越晚的时间，薪资越好A，这不比前期一堆话术香多了。