移动研究院 测试工程师 一面二面面经

工作职责1. 负责云游戏、研发效能工具、企业效能等业务的质量保障工作；2. 参与需求评审/分析，技术评审/分析，提前发现产品/技术设计漏洞；3. 制定测试计划、编写测试用例、维护测试文档；4. 执行具体测试任务并确认测试结果、缺陷跟踪，完成测试报告以及质量分析；5. 负责性能测试、兼容性测试、自动化测试工作，保障产品质量；6. 参与团队内质量体系规划、建设工作，能协助开发进行线上问题追踪解决。任职要求1. 2025届毕业生，计算机或相关专业本科及以上学历，能满足实习3个月及以上，每周出勤3天以上；2. 有一定编码能力，了解java和python，有实际项目经验优先；3. 会使用Charles、fiddler、wireshark等抓包工具，对c/s架构有一定了解,有相关测试经验优先；4. 逻辑能力强、思维活跃,责任心强，积极主动，具有良好的团队合作能力；5. 喜欢测试行业，勇于接受新事物，对优秀的产品有自己的理解，爱学习肯吃苦。面向对象2025届 (2024.9-2025.8之间毕业）投递链接https://jobs.mihoyo.com/?sharePageId=33702&recommendationCode=052BT&isRecommendation=true#/campus/position/4810#实习##春招##内推##测开#

梦厂发offer了=-= 不出意外大概率去辣后面的面试可以放平心态 重在锻炼了!感谢牛客~ #暑期实习##我的实习求职记录#

拷打1.5h，鼠鼠从来没被这么优待过😂😂😂自我介绍性能测试的理解压测怎么做的？了解过那些压测方式有用过linux吗？jmeter有在linux部署过吗？linux部署jmeter的方式？或者说安装方式？从功能测试的角度分析百度搜索框有哪些测试用例给你一个app，如何从兼容性测试的角度出发，找出测试边界？假如有三个部门合作处理同一个项目，并各自对同一个测试点提出了一个解决方案，你作为协调人员该选择那个方案（救命，我只是个卑微实习生我哪里懂啊）给你一份需求文档，但是他不完善，你作为项目唯一的测试人员该如何完善该文档？假设有一个测试项目需要倒排发布，排期严重压缩，并且你作为唯一的测试人员该如何协调？（特别指出不能增加人手）jmeter压测一个接口，无论我如何增加线程提高并发量，永远只返回同样数量的响应，什么问题导致的？（我第一时间就想到后端限流，但我觉得这只是一个措施不能算问题吧，结果面试官后来说它说的是为什么出现这个情况而不是出现的错误）一个完善的测试用例应该包括哪些关键点？测试用例你怎么设计？接口测试工具有过哪些？压测指标有哪些？自动化测试工具了解吗？Python常用吗？搭设一个项目的完整流程说一下？反问测试和测开有啥区别？-没区别，我们这基本都是功能测试，少部分自动化简历要改吗？-我看你全是后端内容，推荐加一点测试的内容比较好，比如测试的工具等等不足？-对基本场景了解缺失了点，需要关注测试过程的方案以及对应人员流程等评价：面试官很老道，而且题目里面出了很多次“唯一的测试人员”，感觉面试官出的题都是他的个人经历 #软件开发2024笔面经#