蔚来校招面经,一天走完所有流程

岗位:用户发展培训生(市场营销)


流程:

  1. 企业宣讲介绍
  2. 线下群面
  3. 线上群面
  4. 1V1面试(线上线下同时)
  5. 终面(原定有终面,后来不知道咋没了??)

群面

(线下是8人组+9人组)

(线上是5人组+6人组)


题目:设计动物园


流程:

  1. 5min读题
  2. 30min讨论
  3. 5min汇报
  4. 10min面试官追问

整体体验很好,因为人少且大家都很文明。刚开始讨论一个妹子跳出来说要先讨论交通和员工宿舍的问题,这part非常重要??然后大家沉默了,应该是都觉得不对吧…我本来也没想当leader,但是觉得这个妹子稍微有点离谱,就在大家都尴尬的时候跳了出来,理了一个框架,大家表示认可。然后我又提议有个同学来做记录,方便最后发表。很多人一起说我可以啥的,当时也有点尴尬,然后有个妹子手快先共享屏幕了,就默认她来记录了。(因为我们用zoom,没有可以一起共同编辑的文档,就选一个人记录然后共享屏幕,大家都能看到)结果那个妹子不知道咋回事一直不记录…过了几分钟又停止共享了。这时候大家讨论得很火热,我不想打断大家来再选人,就主动共享屏幕开始记录,写上了我之前整理出来的框架。然后就是按框架讨论,有时候有人跑偏,但是大家都会及时拉回来,很棒。最后选人总结的时候大家提议让我去,因为我做了记录。但是我中间也有发言一些,说话不算特别少,我就提议让一个男生上(他发言比较少)。


汇报后的追问:

  1. 我们设计的动物园跟传统的有什么区别,为什么大家要去我们的动物园?
  2. 题目中提到了要有五十万人流量,我们如何确保人流量?
  3. 好像还问了一个但是我忘了lol

群面结束十几分钟后HR私戳我面1V1


1V1

  1. 自我介绍
  2. 对品牌/品牌营销的理解
  3. 蔚来在品牌营销上有什么可以改进的吗(因为我在上一个问题里q到了蔚来)
  4. 讲实习里一个印象深刻的项目
  5. 问了我的公众号,在线搜索开始看了(我自我介绍里提到了)
  6. 拿了很多视频比赛的奖项,很喜欢拍视频吗?
  7. 反问(问了面试官对大家笔试策划案的看法,面试官又反问我做了什么策划)
  8. 应该还问了我一些但我想不起来了

整体聊得很开心,面试官很nice

校招|秋招|2021|经验|分享|管培生|市场营销|用户发展|蔚来

#校招##面经##蔚来汽车##市场营销#
全部评论
顺便想问问同一天面试的伙伴啥情况,等得焦虑
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发布于 2020-10-24 09:05
非常感谢同学分享的面经!因为站内相关面经比较少,所以为了感谢同学对牛客社区的贡献与支持,特别赠送同学牛客周边一份~ 只要把面经链接放到活动专场下面,就可以领奖品了哟~ 活动链接: https://www.nowcoder.com/discuss/445397
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发布于 2020-11-06 11:10
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非常意外的一场面试,体验感拉满,虽然最后应该还是会挂但还是记录一下。开局面试官笑嘻嘻的问我见过霍金没,我说霍金又不是我校友)然后进入面试1. 快排的原理,平均复杂度,什么时候复杂度会变成n^2这里面试官讲了一个非常有意思的例子,他就和我说扑克牌,扑克牌理牌的时候就是快排,说快排非常接近人的思维,可能小孩理牌用的就是冒泡,因为小孩的手拿不过来。2. 正态分布,正态分布的顶点的含义这里我提了一嘴考试成绩符合正态分布,面试官就笑嘻嘻的问问为啥考试的成绩符合正态分布,如果全是大题,考试成绩还会符合正态分布吗3.然后问我mr的原理,如果让我把left join转换成mr,要怎么做?4. 1tb数据,在处理的时候spark的时候需要申请1tb内存吗,为什么不需要5. 单例模式是啥,问我c++里有单例吗然后问我刷过算法没,我就说刷过数据结构的,我以为要手撕了,结果这里就结束面试了反问环节里我就问了下评价,他就和我说了很多。说他不把这一个小时的交流称作面试,我不需要去纠结问题答对没,这次面试能不能过。他希望能看到一个乐观向上的年轻人,这样才不会彼此浪费时间,他喜欢问开放性的问题所以才把面试搞得很轻松愉快,但我还是很紧张。他希望通过算法去解决目前的一些问题,而不是单纯的去靠人堆叠,然后建议我去搞个扑克牌玩,说我玩完会对算法有新理解。这个面试官还很喜欢在我回答完问题后问:“对吗?”   在我怀疑自己的时候他就笑嘻嘻地说要自信点。非常牛逼的面试官,做梦都想在这种人手底下干活更新:  已约二面,但是面试官消失了,hr打电话都找不到,说是重新约时间
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