有没有快手HR啊？或者怎么联系啊？

ssob上投递的简历，11.10投递，当天晚上收到被内推邮件。第二天电话约至11.17面试，面完感觉凉拌，果然11.18下午被发了感谢信。 第一次面试就直接面了手子这种中大厂，心里虚的一批。八股总共背了十来天，很多知识点到11.09复习的时候已经忘得一干二净。基础不牢，地动山摇。复盘的时候发现问的八股还是很基础的，还是要好好沉淀。主要考察MySQL和Redis，然后直接问了点评项目中的几个问题。 八股+项目拷打总共只有二十分钟，可能是因为面试官看我非常紧张的缘故就没继续追问。和面试官对话的过程中，提到他是我的老学长，已经毕业工作了八年。面试官人非常好，在前几个问题发问后安抚了我紧张不安的状态，...

😢😢😢Java

字节跳动后端谈薪规律：1. 薪资范围分为5档 白菜：26-28k sp 28-32k ssp 33-36k ssp+ 37-39k top（范围内评价第一） 40k+（2-1）2. 开奖后根据薪资范围评估自己的定级，比如开了30k，说明有希望a到32k，比如开了35k，说明有希望a到36k3. 自己手段齐出也a不动需要寻求部门leader帮忙，因为hr自己权限有限，在hr给到了自己权限内能给到最高薪资后，再提高薪资就需要申请，此时就需要+1甚至+2帮助4. 如果有大额签字费，说明base已经到顶，但是leader非常希望把你留下，因此leader和hr帮你申请了签字费，这种情况基本a不动bas...