自研 > 内包 > 外包，这是现状，但不是结局。有的兄弟不了解三者的关系，我按照我自己的理解比喻一下。自研 > 内包 > 外包，我比喻一下，亲生儿子 > 私生子 > 捡来的 现在的大环境确实艰难。 很多公司简历筛选的门槛已经卡到“最低一本”，这让很多二本、三本、专科的同学，可能连展示能力的机会——比如一份心理测评——都得不到。面对“毕业即失业”的焦虑，回家躺着？还是只能考虑进厂？这种迷茫和压力，我非常理解。 那么，外包能做什么？ 像我们公司，也有很多合作的外包公司。这些公司通常服务于多个甲方，内部划分不同的项目组，对接不同的需求和团队。 我想告诉你们的是：一...

大概五月开始投 暑期+日常一共三四百封简历基本都是未读 也没有面邀岗位以运营和产品为主请大家帮忙看看这个简历可以投哪些公司啊大中小厂都没有回复太绝望了..      

我俩都是小镇做题家，他在工作中认真仔细、理智，对同事都很友好，他真的是个很好的人！慢慢我也对他有感情（我知道对同事产生感情罪该万死），他给我的感觉很温暖，可能从小没有怎么感受到家庭的爱吧，然后就顺其自然的在一起了。但是公司是明确禁止办公室恋情（也是因为公司之前发生过...有些事）。现在好像有些同事猜到了，就怕迟早包不住。昨晚他好像有意无意的提起一些现实问题 他是广东独生子，我还有个弟弟。我感觉他要和我分开了，我好像就要失去他了。现在我回到了自己的住处了，心好乱。