部门扩张,阿里天猫超市&手机天猫技术部各岗位等你拿Offer

不开海量玩笑了,但是现在确实缺人得紧,近期又下来一批HC,招聘压力大啊。
校招招2021届毕业的实习生,社招要求一年以上工作经验,各岗位都有,如果某岗位HC不够,也可以协调给转其他部门,绝对靠谱,保证不会坑你
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开诚布公,拒绝忽悠:
前端岗位可免硬性笔试,但是面试流程中,面试官(通常是一面面试官)肯定是会约个时间,让你在网上现场写代码看看功底的,题目不难,只是跳过了筛选的流程,至于其他技术岗位只能免HR简历筛选,这是今年集团统一的规定,任何部门都是没有权限跳过流程的哦,不信谣不传谣从我做起
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已拿到腾讯优图offer,阿里实习被挂,网申可以投你们部门吗
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发布于 2020-04-11 01:14

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xiaolihuam...:当然还有一种情况是你多次一面挂,并且挂的原因都比较类似,例如每次都是算法题写不出来。面试官给你的评价大概率是算法能力有待加强,算法能力有待提高,基础知识掌握的不错,项目过关,但是coding要加强。短期内高强度面试并且每次都是因为同样的原因挂(这个你自己肯定很清楚),会形成刻板印象,因为你偶尔一次算法写不出来,面试官自己也能理解,因为他清楚的知道自己出去面试也不一定每一次面试算法都能写出来。但是连续几次他发现你的面屏里面都是算法有问题,他就认为这不是运气问题,而是能力问题,这种就是很客观的评价形成了刻白印象,所以你要保证自己。至少不能连续几次面试犯同样的错。算法这个东西比较难保证,但是有些东西是可以的,例如某一轮你挂的时候是因为数据库的索引,这个知识点答的不好,那你就要把数据库整体系统性的复习,下一轮面试你可以,项目打的不好,可以消息队列答的不好,但是绝对不可以数据库再答的不好了。当然事实上对于任何面试都应该这样查漏补缺,只是对于字节来说这个格外重要,有些面试官真的会问之前面试官问过的问题
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创作者周榜

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