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爱鸭马鸭
2019-12-04 15:53
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产品经理
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顺丰……是不是有病病
八月提前批产品经理一面,通知九月二面,中间做了两次笔试,正式批三天面完签约了。
九月通知改十月,和正式批一起面,十月底二面后没消息应该是挂了,今天通知我参加人力资源岗群面……?
#顺丰科技#
#吐槽#
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向宇同桌
牛客网创始人
好萌萌。
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发布于 2019-12-02 19:20
栋栋爱祖国
算法工程师
骂人🤬都要那么萌😂😂
1
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发布于 2019-12-02 19:13
滴滴
校招火热招聘中
官网直投
天天天天啊
HRBP
这操作
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发布于 2019-12-02 18:55
乡间的小路
Java
有病病,哈哈
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发布于 2019-12-02 18:58
今晚打老虎--!
算法工程师
叠词就是可爱😊
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发布于 2019-12-02 21:27
西园寺凉太
Java
你好臭臭
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发布于 2019-12-03 08:49
牛客386165653号
C++
新一轮又开始了😂
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发布于 2019-12-04 14:58
绝命响应
Java
你有药药??
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发布于 2019-12-04 15:49
我家的狗不咬人
运营
😂萌了
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发布于 2019-12-04 15:53
滴滴
校招火热招聘中
官网直投
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04-25 10:15
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1、职级调整方案增加P8及以下的层级,由原本的P4-P8五个层级调整为14-28十五个层级;原P8及以上员工不再自主晋升,而是组织直接任命,根据业务规模和团队规模来决定薪资和奖金,要让处于管理岗位的人“能者上、庸者下”;激励机制上,员工的奖金和回报不与层级关联,而与实际贡献关联。当然,职级调整的目的着眼于激励,员工的奖金和回报不与层级关联,而与实际贡献关联。这个说起来容易,做起来不容易。关键点在于实际贡献如何衡量?衡量的工具常见的就是绩效考核,所以淘天集团在职级调整的同时也开始进行绩效考核方案的调整。2、绩效考核方案缩短考核周期由原本的半年一次考核、一年发放一次年终奖,改为每个季度考核、年终再...
投递阿里巴巴等公司10个岗位 >
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wanglaowu
03-27 00:53
已编辑
门头沟学院 计算机类
双非成功入职百度外卖
兄弟们,帮忙看一下简历有啥问题,双非这简历有没有啥问题呀,主要投中厂。如果没有问题,那其他的就不是我能改变的了。拜托兄弟们了
投递百度等公司10个岗位
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Machoman汪同学
03-12 11:39
哈尔滨工程大学 电子信息类
希望大家能帮忙看看简历,听劝
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是红鸢啊
04-24 10:13
四川大学 计算机类
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