OFFER求比较，怎么选?

timelineupdate4.12下午oc—————————————————————————3.30 笔试 315/500好像是4.3 一面 简单讲了下两段实习  算法没让我写 写了道多线程和sql 都挺水的 然后全程八股 反问业务4.9 二面 讲了下实习 稍微问了点细节 23分钟问完问题 反问建议 业务 给我过吧团子 心态被阿里系搞崩了 各种kpi 压力面 团子

1.让面试官听懂你在做什么 ✨项目介绍不要讲太久，讲太久会让面试官走神的。尽量让面试官问问题，让他问他感兴趣的点。如果是一、二面，可以稍微详细点，三面以及以后，介绍一下框架就可以了。 2 让面试官觉得你牛逼 首先换位思考，你要招人的话想招什么样的人? 应该至少符合这两个条件之一:候选人有你们接下来想做的事情的经验，入职之后可以直接上手做;候选人各方面都很牛逼，加入后能带来助力。如果候选人现在的技术还远不如你们的技术，你愿意招他进来吗?你愿意和他成为同事吗?显然不愿意。所以，要让面试官觉得你牛逼，而不是觉得你刚好到达及格线，毕竟也可能有好几个候选人在同时竞聘。 ✨怎么做呢？ 尽可能...

难道二本真的没出路么，对，没出路。。但是真的不建议跟别人比，因为当你发现身边的人拿到offer，身边人家境非常好，身边人参与个抽奖能抽ipad，身边好兄弟找到女朋友，身边人考研成功，身边人被老师认可，身边人靠兼职赚了大钱等等的时候，就只会更崩。。所以还是关注自己吧，感觉抑郁症就是比较比出来的，真的会越想越崩，事情都连在一起，只会崩中崩#400w元奖金池，报名即可参与#

先讲讲我的抽象开局，面试offer都是很顺顺利利base上海总部。入职时间是期末考试两周前，一个人去了上海住了两周的青旅又回学校考试，青旅离公司很近只有一站路，住着不自在加上刚入职压力挺大的，每天晚上十点多才往回走。加上每天早上七点隔壁会打电钻，青旅的人也挺抽象，所以这两周生活体验感很差，在上海气温很低那几天走路去公司，狠狠地重感冒。但是这两周有帅帅mt带着，有事没事给我开小灶，也跟hr成了好朋友，各种八卦内幕随口就来。也参加了第一次团建，组里当时只要我一个实习生，人生地不熟团建的有点尴尬，但是也是很厚脸皮的跟小红书组件库之神认识了，一块打双人成行唠嗑。晚上下班还得复习线代概率论，这段时间确实...