腾讯霸面群面一面转岗面凉经分享

这两天灰常赤鸡,虽然现在无缘腾讯总监面了,还是决定写个凉经总结一下,希望大家也好运

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先说鹅厂群面霸面的一些体会:

1.错过投递,笔试挂了……总之在不影响原有流程的情况下,建议大家能去霸面群面就试一下吧(已经在走流程的最好不要跑去别的城市霸面,现场HR说会有影响)

2.霸面早点去(9点左右)被捞的可能性很大。但也要做好一天不被捞的心理准备

3.感觉主要是看简历(系统简历+现场纸质)捞人,且被捞的部门极大可能不是意向部门…

4.单面霸面不是特殊情况可以不用想了,现在管的是比较严格的

5.群面要时刻注意以解决问题为导向,别浪,别说废话

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本人的霸面经历流水账:


【霸面前】


从来没有想过霸面会发生在自己身上,因为之前看部门反馈一直认为暑期实习转正是妥的,加上下班了很懒就没有太关注别家招聘。结果9月中旬逐渐发现不对劲,考核评估已经进行差不多了转正的事情却还是没什么音讯。到9.18终于确认hc没了转不了。此时tx已经关闭投递了。绝望懵逼窒息三连


受到上半年一起找工作时的小哥鼓励,也得到26号广州腾讯群面消息,本来还是有点怂霸面。但是找到了一起霸面的小伙伴,人拉人加了一堆群之后,看到这么多人跃跃欲试要霸面就觉得没那么虚了。直接实习请假一天,加了一个小姐姐和小哥哥第二天一早结伴前行


【霸面中】


腾讯对霸面的确还是相对友好,到了面试地点会有一个专门的霸面区,扫码签到,选择意向岗位/编辑简历,然后就在旁边坐着等。


楼主运气的确比较好,9点刚过签到,9.30就突然被捞,岗位是{市场推广策划}。(我意向岗位选的产品运营,然鹅没得挑了…)


上去二楼,跟常规群面的同学一起签到,制作名牌,等待叫号。很快就和一个组的队员被叫去面试大厅,此时全组除了我还有1个也是霸面区被捞……自我介绍时发现这一组很多都是有网易游戏实习,大概率ieg被捞


群面题目就是设计公益性活动。我们组很多人都有自己的想法但一度很乱……事实证明群面真的不是个人showtime,一个劲解读分析题目展示深邃思想真的没用,时间有限大家一定要紧紧围绕“出方案”进行讨论………


我们组最后10进3。最后通过了的有不断提出建设性建议的小姐姐,第一个决定采纳小姐姐意见&大局观很强也有补充实际性要点&和我一起配合控场的另一个霸面妹子。楼主也过了,主要是提出了方案框架,带节奏确定活动主题梳理融合大家方案并且在混乱时控场(承担了部分计时和最后汇报)。群面结果大概在第一天晚上7-8点出来的


【霸面后】


霸面群面成功后就是单面了。


面通过第二天就是群面面试官来面你,我们三个都排在早上第一批面试。除了早高峰有点惊险,早上的确脑子比较清楚,表达也不紧不慢……据说早面也是面试官看好你的表现。楼主跟第一位面试官聊得不错,主要是针对个人经历提问,还包括一些缺点、成就。


因为我的目标岗位的确一开始就是运营,在一开始问我职业规划时也表达了这点。直到面试官后面开始问“你对市场有哪些认识”方觉不妙……再后来让我临场想两个二次元爆款游戏的推广案,大概知道这个岗位还是有点偏推广……………后来问了下反馈确实如此,不过这一面面试官认为我的确思考方向还是很重用户,适合运营。劝我留在面试区,他帮我转岗到运营的面试官,大概中午就能确认


简言之:觉得这一位面试官并没有对霸面有何反感,也没问任何关于为啥要霸面的事情,所有面试时间都拿来了解你的经历/想法,人也很随和温和,对我问出的方案优化建议也很详细的解答,赞美!!!!


听到要等一下之后,楼主确实也期待能去到真正的运营部门,然后就开始了漫漫等待……从上午9点半面完到下午5点才又面上。直接又请假一天。期间“骚扰”跟进HR无数次,从一开始受到一位HR大叔的冷水“面试官就是委婉拒绝你的意思,你要等就等吧”,到中午面试官确实跟HR对接好从大厅沙发叫回面试区继续等……中午在酒店附近随便吃了点东西+太困在大堂沙发上眯了下,然后等得实在无聊开始跟一波又一波来面试等待区的同学聊天(又送走他们23333),跟志愿者和另一个因为面试迟到被安排到最后面的产品大佬聊天……………总之不知不觉等了一天,终于5点的时候有了新的面试信息


可是拿起手机一看!依然是市场推广与策划岗位,感到迷思!!新面试官的房间几乎就在上一个隔壁…但是可能因为已经临近面试尾声,这次的面试官态度明显感觉到疲惫和有些严肃+捉急。


新面试官大概表示:“你是霸面的,也不是我群面选的,我也不知道你之前面试的表现,我今天在你前面已经面了很多人了,你要想清楚要如何打动我体现你的优势,展示你和他们的区别。”这一番话突然提醒了楼主我是霸面出身的事实……… 被转岗到最后面试等于说也是给这个面试官额外加了工作量?总之也隐隐有了点压力


新面试官语速很快,加上有了些压力,楼主回答的时候语速也调整不过来起飞了(之前很长时间一直在楼下聊天…语速也不是很营业)……主要还是问简历,了解经历,缺点。中间有一题答的不是很好有点偏。然后这次又是想营销运营活动方案。注意。是营销运营……… 楼主对营销没什么建树所以思考活动逻辑和框架还是围绕用户运营来,结果明显感觉到不太对劲可是也掰不回来了


后来面试快结束时新面试官问是否有什么想了解。我就问了一下面试官的部门,答曰ieg内容营销运营,并且强调了一下还是偏营销多点… 当时就感觉已经凉了。但还是问了一下如果时间允许,面试官关于之前方案的优化。这位面试官虽然凶了点可还是很耐心的给我讲了很久(虽然语速真的太快一下子消化不过来),大概就是得再饱满营销目标和推广方式的部分


不管对于运营还是营销目标导向真的很重要,楼主虽然明白这一点但感觉这次面试没有太表现出来,也是一个值得反思的点(可能还是紧张了加上等太久了下午脑子有点懵吧2333


总之出来后,就大概感觉到要凉,而且二面面试官显得态度比较严肃,相对没有那么友好,但是专业性还是没的说。




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以上就是楼主本次的腾讯霸面经历啦~

虽然很遗憾最后也没有能面到真正意义上的运营岗

但是这次经历的确还是学到很多

面试现场也可以碰到很多优秀的同龄人,多交流一下也不赖

因为霸面还和一起通过的小姐姐们积极复盘每场面 其实都是学习和反思的过程 相信终有收获!

希望大家都好运啦


#腾讯##霸面##运营##面经##校招#
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楼主杭州场吗?
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发布于 2019-09-28 02:07

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