秋招哪有什么怪现象
你自己以为那是只是你的世界观而已，现在的招聘就这个样子，常态就是这样，不适宜那是你的事。
你以为工作不看中基础，那就去找不要基础的公司，何必拿着参加着大厂的面试来吐槽。
你以为硕士做运营是浪费，市场供需如此，那你就去找要可以去本科运营的公司。
就这么简单，每个公司都有招聘标准，何必拿什么怪现象来显示秋招不公平。
只要岗位能匹配上，求职人这么多，能选到更优秀的人我为什么不选更优秀，哪怕这个优秀仅仅比你多了1分。
#运营##吐槽##秋招##市场#
难怪小公司那么挑剔，让你们这些大佬把位置拿了