就想打打气

先来解释一下： 👉 SSP（Super Special Offer） 是校招中最高档的offer，通常代表：  薪资远高于普通档（比如年薪高出30%~50%） 被公司当作“重点培养对象” 往往只发给极少数顶尖候选人  🎯 那么，到底什么样的背景才有机会拿到 SSP？ 下面我从 硬实力 + 软实力 + 关键机会点 三个维度，给你一份「有理有据、真实可参考」的分析👇 ✅ 一、硬实力：让简历“一眼惊艳”的核心要素 1. 顶尖学历背景  清北复交浙、C9、两电一邮、华五等985名校 或海外Top 50高校（如CMU、Stanford、UCL等） 硕士及以上学历（尤其在算法、研发岗更具优势）   ...

佬们帮忙拷打下简历，孩子两个月就只约到三个面试，到底是不是简历出问题了😭😭😭

哈喽大家好，牛客的牛友们！ 上周讯飞的笔试，感觉题目质量还不错，有签到题、构造题和经典的DP题，考察的知识点挺全面的。趁着记忆还热乎，赶紧把三道题的思路和AC代码复盘一下，希望能给后面参加笔试的同学一些参考，帮助大家少走弯路，顺利拿下Offer！ 第一题： 题目大意 简单来说，就是给你一个只包含 '0' 和 '1' 的字符串。对于字符串中的每一个位置，你需要计算出在它左边的所有字符中，有多少个跟它不同的字符。 考点分析 线性扫描 / 前缀计数。这道题本质上是考察一次遍历解决问题的能力，是一道比较基础的“送分题”，关键在于快速准确地理解题意。 样例输入与输出 2 4 1101 5 01010  ...