华为把我捞起来了，坐标西部

市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面（电话/视频）：基础筛选，约20分钟 2. 部门主管复试（现场/视频）：专业能力考核，约30-40分钟 3. 总经办终面（现场）：综合评估与岗位匹配度，约20分钟 TL参考：投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点：突出与岗位相关的经历（如活动策划、数据分析），结合品牌调性（国风、年轻化）举例。 - “你了解霸王茶姬吗？最近的市场热点是什么？” ✅ 必答知识点： - 品牌定位：“原味鲜奶茶”赛道，对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品：伯牙绝弦（年销1亿杯+） - 近期热点：春节翻译争议（Lunar ...

开始手撕的时候才17分钟我无比震惊不过都没让跑测试用例 就看了我的代码

要想回答这个问题，关键点是如何定义“体面”二字。我们每个人的价值观、生活方式以及消费观念等都是不一样的，所以这是一个比较主观且复杂的问题。在我们老家啊，属于是面朝黄土背朝天，乡亲父老们都靠天吃饭。今年风调雨顺，庄稼大丰收，等到秋天，把粮食一卖，过年有钱买些鞭炮、猪肉还有新衣服，也就算是“体面”了一把。但是要赶上灾年，粮食收成减少了，那过年包点酸菜馅饺子吃一顿，也挺“体面”。哈哈哈哈哈哈。咱们这一辈的人啊，缺少老一辈人知足常乐的性格，也不全怪我们吧，我们身处在时代的洪流中，被裹挟着向前，见识到了更广阔的世界，但同样对于“体面”也多了更多的定义。为“体面生活”寻找标准答案，本身就是一个伪命题。真正...