腾讯游戏策划面试有哪些流程?

1、流程

这一点腾讯和其他公司有些差别。

腾讯的流程整体来说在行业内偏长,校招通常会有群面,并不是特别卡学历(这点和网易区别很大),作品实力、面试表现是否出色占的比重更大,其他没什么好说的,参考我前两个模块。

面试周期快的话2周能拿到书面offer,慢的拖三个月也有(得保证每个环节的面试官都有时间面你,还得看有没有其他备胎)。

社招一般而言8级及以下2~3轮,项目自己就可以给offer,9级及以上,需要加通道面试,腾讯内部有个委员会专门负责作为通道官审核你是否具有9级以上的能力,这个面试不过,定不到9以上(除非前面的面试官本身就有通道官资格),但offer还是会给你的(但只能是8级)

2、薪酬简单介绍

腾讯策划8级范畴基本上月base在20到30k左右,9级在25至35k,10级基本30至50k。发多少个月取决于工作室,全年18至22个月概率较大,如果粗略算,你可以*20得出年薪,比较火的项目另说,上限很高。通常来说本科2到3年经验的给8级的比较多,9以上看缘分,正常本科4到5年吧,10以上看情况了,这个级别很多可以当leader了。

另外异地入职,8级和8以下会有3w的搬家费,9以上4.5w。签字费可以另外谈。

腾讯给涨幅的力度一般不大,超过30%的涨幅需要特殊审批,这点有点坑。

股票期权有点看缘分,9以上就有机会拿。

3、加班和氛围

看工作室、看项目、看你的位置、看你项目研发到什么阶段了。总之什么都看,整体腾讯还算挺慢。我不能告诉你一个绝对的答案,但整体比网易忙很多。

氛围偏奋斗,整体比较无情一些,很实际(也许是以偏概全了,我目前的了解大致是这样)。

4、腾讯适合新人策划吗

毕竟是top1,虽然offer质量不一定比网易、米哈游、莉莉丝之类的强,但也是一线offer了,好不好得具体看在哪个项目,给什么条件。我很反感杠精简单化地用“A比B强”这种句式讨论复杂问题。这么大的公司,这么多项目,好的有坏的也有,多了解了解信息吧。没有其他选择进腾讯肯定不会是一个错的选择。

但腾讯内部确实也比较难升上去,他的平均项目规模比较大,同级别的人很多,负责的面很窄,这是比较坑的一点。但还是得强调一句,不绝对,看项目!例外很多!

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不愿透露姓名的神秘牛友
07-10 11:27
明天又是董事长面,啥时候是个头啊
在太阳里长大的人:公司就仨人吧😂
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不愿透露姓名的神秘牛友
06-21 11:33
昨天是学校最后一场招聘会,鼠鼠去参加了,全场只有一个招聘java的岗位,上来先做一份笔试题,做完后他拿张纸对答案,然后开始问简历上的问题,深圳小厂,6-8k(题目如下),后面还有两轮面试。然后我就在招聘现场逛呀逛,看到有公司招聘电商运营,给的比上年的小厂还多,鼠鼠就去了解了下,然后hr跟鼠鼠要了份简历,虽然我的简历上面全是求职Java开发相关的内容,但是hr还是鼓励我说没关系,她帮我把简历给老板看看,下周一会给我通知。招聘会结束后鼠鼠想了一段时间,也和朋友聊了聊,发现我可能是不太适合这个方向,然后就跟爸爸说回家了给我发条微信,我有些话想跟他说说。晚上爸爸到家了,跟我发了条微信,我立马跑出图书馆跟他打起了电话,这个通话长达一个小时,主要是跟爸爸坦白说我不想找这行了,是你的儿子太没用了,想试试其他行业。然后爸爸也跟我说了很多,说他从来没有希望我毕业后就赚大钱的想法,找不到就回家去,回家了再慢慢找,实在找不到就跟他干(帮别人装修房子,个体户),他也知道工作不好找,让我不要那么焦虑,然后就是聊一些家常琐事。对于后面的求职者呢我有点建议想提一下,就是如果招实习的时间或者秋招开始,而你的简历又很差的情况下,不要说等做好项目填充完简历之后再投,那样就太晚了,建议先把熟悉的项目写上简历,然后边投边面边完善,求职是一个人进步的过程,本来就比别人慢,等到一切都准备好后再投岂不是黄花菜都凉了。时间够的话还是建议敲一遍代码,因为那样能让你加深一下对项目的理解,上面那些说法只是针对时间不够的情况。当然,这些建议可能没啥用,因为我只是一个loser,这些全是建立在我理想的情况下,有没有用还需其他人现身说法。上篇帖子没想到学校被人认了出来,为了不丢脸只能匿名处理了。
KPLACE:找研发类或技术类,主要还是要1.多投 2.多做准备,很多方面都要做准备 3.要有心理准备,投累了就休息一两天,再继续,要相信自己能找到
投递58到家等公司7个岗位
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06-12 10:50
门头沟学院 Java
你的不定积分没加C:我怎么在学院群看到了同样的话
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