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布拉德很想退休
2020-08-19 00:20
西南财经大学 金融分析师
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Jsp-解决URL中文参数问题
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05-07 17:41
门头沟学院 Java
对现在网上如何找实习产出相关观点的个人认知和补充
现在网上很多的实习产出的方法,大部分如出一辙。但是鼠鼠在一段小厂实习过之后,按照方法去做,并没有很有效。俗话说,实践是检验真理的唯一标准。一切没有实际验证的观点,都是站不住脚的。网上的大多数观点,寻找实习产出的方法,无外乎下面几种。1,跟mt/同组实习生/其他同事搞好关系2,好好表现,跟mt要活,得到更多需求3,了解组内业务/代码,从中学习东西4,学习文档/资料,搬到自己的简历上鼠鼠对这些方法是认同的,但是大家貌似都忽略了一个前提,是这些条件是因人而异,因为地点,部门而有区别的。不是每个人都能遇到一个不错的导师。也不是每个公司都会有完整的文档,资料,项目可以去看的。大厂还好说,很多鼠鼠第一份实...
Yki_:
我之前在的组也是没有写技术文档,可痛苦了
]后边直接刨git,把一些导师做过的功能拿去问deepseek该怎么实现,然后直接一通乱编
没有实习经历,还有机会进大厂吗
牛客创作赏金赛
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05-03 11:27
Johns Hopkins University 算法工程师
哈哈离谱
#面试吐槽bot# #最离谱的面试经历#
野猪不是猪🐗:
我assume that你must技术aspect是solid的,temperament也挺good的,however面试不太serious,generally会feel style上不够sharp
面试吐槽bot
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03-19 10:07
已编辑
广东药科大学 golang
双非本暑期战况
Yki_:
你倒是进一个面啊
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05-07 16:51
已编辑
北京服装学院 运营
碰到这样的烂团队,你还是跑路吧
在职场圈子摸爬滚打这么多年,坑爹团队必然呆过,而且这种团队你呆不久,因为太难受了……如果有以下任意一点都说明这团队不咋样🙅,建议你早早离开。具体表现是:做事效率极低,组内上下游衔接差领导无能甩锅,啥事都让下属当替罪羊组内明争暗斗,不正经干活就搞关系目标管理不清晰,一问leader做这些事的目的是什么,一直支支吾吾没有准确答复同事关系不好,都不怎么聊天无效加班非常多,不注重效率……牛油们,还遇到哪些更糟心的情况?欢迎补充📣
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