offer比较 同程艺龙 和 shopee

目前还在绝赞的待业中，面试机会不多，只有昨天的极氪，实在太有特色，印象深刻，就分享下；因为面了足足一小时，很多东西都记不住，能记住的肯定都是不爽的点，所以难免很偏颇；面试是下午6点半开始，先是业务，没让自我介绍，直接让设计用例，取款机的取款功能，怎么设计用例。我先梳理了下我理解中的功能点，因为之前有遇到过功能点漏了，面试官说我考虑不全的情况(拜托，又不是考记忆力，不是应该看我针对现有功能点考虑的场景全不全吗)，然后，面试官就不耐烦了，说是的是的，就是常用的取款机，请你设计用例；我说完功能，然后说下单接口，然后就被打断了，说是取款机，不是线上，哪有接口，我愣了下，没反应过来，说了句是吗；然后面试官就没让我继续说，巴巴开始说我漏了哪些场景，也没考虑性能，安全，断网断电，取款异常报警等，功能场景漏了我认，但可我的习惯是根据功能，接口，性能，安全，一项项的说，被打断了，性能和安全我还没说呢；而且事后我想想，取款机的钱不还是账户里的，怎么可能没接口，难道还能离线数据库？然后又让我设计抖音的直播送礼功能用例，还是一样，我刚说完功能用例，她又打断，然后巴巴说我又漏了一堆，这次我打断她，解释了一句，她还强行挽尊，说她的意思是如果我入职了，应该考虑这么多，无语然后是技术，主要问我之前的自动化项目，我说是自研框架，excel设计用例，然后生成到excel报告中，他就问一大堆我们框架是怎么处理参数，怎么生成入参，怎么断言，怎么生报告的问题；还问了许多python的语法，库的问题，记不过来。最后业务又问了个，说是如果需求要提前上线，且卡死了时间点，怎么办？我以为考的是困难上报，以及优先级评估，工期评估，人员调度的问题，最后才说，实在没办法就加班然后她又问我对加班怎么看，我说计算机行业加班正常的，除非996面完后，外包的hr说，这个职位同时三个人面，我是最长的，足足面了一个多小时但我的评价是最差的，无python自动化项目经验，不想加班；看到这个评价，我都气笑了，合着我说之前项目是excel设计用例的时候，就已经结束了，那个技术面试官足足浪费我40多分钟；还有最后一个问题，最佳答案是让我毫不犹豫答加班吗？

自我介绍实习了多长时间为什么不转正问竞赛经历偏向前端还是后端了解哪些测试框架有没有搭建过自动化测试框架怎样设计这个框架？有没有试过大厂的实习？熟悉Java吗？设计模式了解吗？介绍一下单例模式？扯到Webserver的项目介绍简单介绍下单例模式转语言的问题刷题用什么平台？刷的难度怎样？熟悉什么算法？不擅长什么算法？（把我问懵了）还投了什么公司？面试有几个？（没几个...）测开和开发二选一？（送命题）黑盒测试？白盒测试？数据库索引实现介绍下B+树数据库高阶特性和编译原理学校教过吗查询优化，索引存储有接触过吗反问啥时候通知开发占测开的比例主要业务总结下来就是，好长时间没面试，话都不会说了，答得语无伦...

有大佬已经入职的吗？收到了offer还在考虑😢能聊聊这家公司不

大家好，我是chowley 本篇来记录一下我之前参加「百度」-「测试开发工程师」的面试过程，针对其中一些问题给出了我的答案。 部门：HCG（百度健康） 时间：60min 平台：如流 过程 自我介绍 说一下你理解的测试流程 a. 需求分析阶段： 测试团队与业务团队合作，了解需求和功能，确定测试范围和重点。 b. 测试计划阶段： 制定测试计划，包括测试目标、测试策略、资源需求、进度安排等。 c. 测试设计阶段： 根据需求和设计文档编写测试用例，设计测试数据。 d. 测试环境搭建： 配置测试环境，包括硬件、软件和网络环境的搭建。 e. 测试执行阶段： 执行测试用例，记录测试结果，发现并报告缺陷。...