你居然没有模拟就面试了?快来免费参加模拟群面

群面是应届生心中校招最难的一关

淘汰率之高、刷人之多

令无数应届生与理想offer擦肩而过

不过大家不用太担心,我们此次专门邀请了秋招收割offer到手软的师兄们为大家制作了一次群面经验,下面就让我们一起进入大佬的世界

群面一般分为以下流程

 1.自我介绍(1min)

 2.讨论(25-40min,最好开始时先审清题目、独立思考5分钟、讨论)

 3.为总结梳理思路(10min)

 4.Leader总结陈述(3-5min)

【审题关键】先剖析一下关键词,题目背后的目的,解决什么问题,再说下思路。如果有歧义也可以进行比较短的讨论,大家形成共识之后再进行下面环节。审题不充分集体跑偏会造成团灭。

自我介绍 | Part 1

1.   印象深刻、简洁

2.   介绍实习或其他经历时要突出能力

3.   结合能力,提炼自己可在讨论中起到的作用 eg:善于速记的同学可以负责做记录

4.   20s,1min ,2min 的自我介绍各准备一套,根据情况,选择合适的进行展现

讨论环节 | Part 2


【角色定位】

Leader:考虑团队每个人的特点,能够合适分配任务。明确讨论的框架

Timer:合理分配时间、 提醒大家时间、在无leader的情况,需要承上启下,推进讨论

总结者:记录讨论内容,最后能思路清晰总结讨论结果

无角色:有好想法时,清晰明确地贡献自己的思路;无想法时,表现的要自信、积极,恰当发言。


【讨论关键】

1. 按照用户、需求,场景、解决方案的顺序进行

2. 先解释题目,再推进讨论

3. 每个人都要注意时间,有大局观

4. 做问题解决者,不要抛出 A or B 的问题

5. 有好的想法时,需要坚持一下,最好的方式是有理有据、条理清楚的阐述,引起大家兴趣

6. 设计的产品小而精好于大而全

7. 讨论临近结束,避免所有人逐个发言,建议有一个人做总结,大家进行补充

不过,经验看的再多也不如与各路英雄好汉一起实打实地来一场管用,就像听了那么多道理,仍然过不好这一生。

为此我们请来了业界多位大佬,为大家量身定做一次专业的模拟群面实战!



【适合人群】


1.准备参加秋招,一定要拿到offer的同学

2.对面试感到害怕,不知道该如何准备的同学

3.面试小白,希望了解和学习面试技巧的同学


通过参加模拟群面,你可以发现在实际群面过程中会遇到的问题、自己自身还存在哪些不足的地方,在专业导师的点评和指导下,及时调整和解决,在真正群面的时候遇到类似的问题时就能灵活应对。

我们还将为参加群面的同学建立专属辅导群,几位导师也会在群内为大家答疑解惑,为你的秋招保驾护航!


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