招行广州分行信息技术岗群面面经

招行暑期实习广州分公司全面面经

在5月31日投了招行的暑期实习生信息开发岗职位，6月1号晚上9:30收到了面试通知。当即是既兴奋又紧张，而这种紧张的情绪一直伴随我到了面试现场。

6月5日下午2:30面试，当时我6月3号和6月4号还在碧桂园实习，但是实习也是心神不宁，不过我工作上边没有落下，很努力地完成本职的事情，然后就开始在网上看各路大神的群面面经，百度”无领导小组讨论”的注意事项，而且还顺便学习了一下网上的各种讨论框架(SWOT框架,五力模型等等)然后也了解到了群面中的角色分工（leader，timekeeper，reporter，presentor这四个分工）。因为自己之前做过班长，而且经常做主持人等，感觉自己的口才还可以，所以就只顾看了一下leader部分的，然后就开始看leader注意什么，要怎么做，要干什么，甚至详细到leader要怎么说话，同时也理解到作为一个leader是标准的双刃剑（最容易通过面试也是最容易被淘汰的）。在做了前期这么多的准备之后，然后就踏上了我的征程，去的时候还特意写了段介绍词（因为网上的面经讲会有自我介绍部分，所以在地铁上背来背去）。

终于到了6月5号，早上7:30起床，8:00出门然后10:00回到了学校，开始写上边提到的自我介绍，然后又熟悉了SWOT的框架，在中午13:00信心满满的出门，到面试的现场是13:45此时离面试开始还有45分钟，然后就先签到，然后和那些队友进行沟通，了解到基本都是中大，华工的，还有一个美国海归。突然感到压力山大，但是我还是以自己提前准备了而沾沾自喜，2:30面试准时开始。

面试的人是一男一女，女的负责记录，男的负责主持。3分钟的阅读材料，20分钟讨论，2分钟陈述，15分钟辩论，2分钟陈词。我们辩题是人类需不需要“时光机”，我们是反方，然后我就站出来开始充当leader角色，说我们先每个人发言一分钟，说一下自己的想法，然后还想说8分钟讨论，2分钟总结的时候就已经被另外一个队友直接说我先说一下我的，我就听他先说，然后是另一个人说，依次说完，我让我们组的timekeeper要多考虑下时间，但是Timekeepr感觉很能说然后就一直在讲，并没有很好地去计时，所以我又得充当这个角色，不断地提醒他们时间。因此自己的思路就没有再转起来。但是我们还是最后总结出来了四个点，然后是我汇报，我把四个点分条叙述完毕。至此表现还算可以，差强人意，但是后边的时候就发现了自己的缺点了，我的队友都很强，从头到尾自己就插上了两句话，我想我是凉了，最后的总结陈词是让我们的timekeeper说的，因为自己真的很少参加辩论活动，所以思辩能力很差，在这种辩论阶段是直接被完虐了。

总结下来就是要真正的有领导力，而且能让自己的队友信服才可以，否则真的会乱成一锅粥。哎，招行的结果估计是等不到了。我的第一次群面基本就这样失败告终了。各位，加油。