浦发银行总行信息科技岗成都分中心offer求问

我是21年进的联想，在天津那边，从事软件开发工作。首先是福利待遇不错。假期很充裕，逢年过节还会发礼品，办公环境也不错，出现问题反馈会得到及时处理。但是，管理层对员工请假很厌恶，有时候请假就会被误解为躺平。另外，有些员工素质有待提高，比如在厕所吸烟，拿走别人的外卖不归还，甚至丢失个人物品。管理方面，我眼中的联想软件研发部门就像是一个PUA的天堂。开会需要幻灯片，内容、样式、页数都会被否定，让人无法忍受。管理层迷之自信，总是喜欢显摆自己的管理水平和技术栈，对下属员工施加压力。开会频繁且没有时间概念，导致工作效率低下，经常加班。技术方面，联想缺乏扎实的技术，工作内容涉及移动端、Web端、后端、运维等...

拒掉了腾讯的OC，hr人也蛮不错的，也安慰说秋招再来（实际上秋招肯定没啥机会了）。其实无论各个角度看wx的offer都是无敌的，自己还是考虑了一下自己自身情况拒绝了，希望以后不会后悔吧。 暑期也算结束了，总结下时间线。有同样是弹性计算或者神龙计算平台的友友也可以私聊交流交流。已OC腾讯 3.15投递——3.19一面——3.23二面——3.26三面——3.31面委——4.10hr面——4.18OC，已拒；最难的面试，最难的八股，全方位的考验，但万幸面试官人都很好，只能说最后考虑城市和技术匹配相关方面拒绝了，最可惜的一集。阿里云 3.15投递——3.18电话简历面——3.20电话一...