关于2019年海康威视Android校招一面惨遭淘汰的讨论

先分享一下面试流程。
第一轮,简历筛选通过以后,收到了性格测试的笔试题。
第二轮,笔试题通过以后,在3月14号收到了15号早上九点半一轮远程面试的邀请。下面分享一轮面试的流程:
一面(十五分钟技术面+五分钟hr面):面试官问了十分钟个人项目,由于项目中使用了Retrofit和MVP架构,于是问了我MVP的好处及缺点(缺点是代码量多,没答上来)。接下来问了Retrofit2的原理和Retrofit2使用到的设计模式,我老实回答看过Retrofit源码,里面主要是Java的动态***,设计模式我用过观察者模式和单例模式,Retrofit2不知道,应该用了观察者模式,因为里面那个call方法。结果就到了问View的绘制过程,答了measure,layout,draw方法然后说是递归调用过程,就到了有什么问题的环节了......

这个一轮面试,Android基础就问了view的绘制,算法题一道没问,今天去官网上看,显示的是一轮面试--已淘汰。我本人有一年Android实习经验,怎么想也思考不出来淘汰的原因...而且面试过程中其实是相谈甚欢的,hr当时还说,有什么问题可以与她邮件联系。中间问她问题的时候,有透露大小周加班,平时加班很多。难道是考虑我是女生,不太适合做加班多的工作吗?求牛油大佬出来解答,感谢各位!




#海康威视##面经##Android##春招##安卓工程师#
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楼主是在杭州吗
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发布于 2019-03-19 16:29
r2应该是建造者模式吧。
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发布于 2019-03-19 16:53
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