0807大疆笔试(IBG移动端/前端/后端开发A卷)

#大疆笔试
编程题
1,计算时间序列中最小的时间间隔
2,对数组中的任意数字进行任意次变换,奇数可以乘2,偶数可以除2,计数组任意两数的最大查值为n;求变换后最小的n值

思路:
1,对时间排序,计算两两之间时间间隔,同时记录最小的时间间隔
2,分类讨论,现对数组排序,对数组的最小和最大值进行讨论:
当最小为偶数,最大为奇数就返回最大值减最小值;
最小为偶数,最大为偶数,最大除以2,继续重复
最小为奇数,最大为奇数,最小乘2,继续重复
最小为奇数,最大为偶数,最小乘2,最大除以2,继续重复
ak#笔经#
全部评论
第二题我想到做法了,由于奇数乘2可逆,而偶数除以2不可逆,可以转化一下题目:先把所有奇数全部乘2,然后只提供将偶数除以2这一种操作。 这种情况下就不需要考虑最小的数会变大的情况,每轮把最大的数除以2并统计当前结果,一直重复到最大的数是奇数为止。所有结果中的最小值就是答案
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发布于 2022-08-08 01:50
为什么我只有一道打家劫舍,25分占比
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发布于 2022-08-07 20:34
第二题跟楼主想的一样的方法,每次结束后我重新做了一次排序😂
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发布于 2022-08-07 20:20
2、 public int minimumDeviation(int[] nums) {         Arrays.sort(nums);         int len = nums.length;         int min = nums[0];         int max = nums[len - 1];         boolean left = (min & 1) == 0;         boolean right = (max & 1) == 1;         while (!left || !right){             if (left && !right){                 nums[len - 1] /=2;             }else if (!left && right){                 nums[0] *= 2;             }else{                 nums[0] *= 2;                 nums[len - 1] /=2;             }             Arrays.sort(nums);             min = nums[0];             max = nums[len - 1];             left = (min & 1) == 0;             right = (max & 1) == 1;         }         return max - min;     }
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发布于 2022-08-07 20:27
第一题只过了86,不知道为啥
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发布于 2022-08-07 20:19
请问有做b卷的大佬吗?题型一样吗??
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发布于 2022-08-14 10:10
意思是B卷不一样呗
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发布于 2022-08-11 21:06
第一题用cpp11的话,他的io是不是有问题?我改了main函数才能正常输入
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发布于 2022-08-08 18:49
第一题怎么对时间排序啊,比如00:00和23:59怎样能计算出1分钟而不是1339呢
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发布于 2022-08-07 20:41
因为结果是最大值和最小值的差,所以当最大值为偶数的时候就/2, 最小值是奇数时就*2。当最大值最小值无法更新的时候,得出结果。最大值和最小值用优先队列维护
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发布于 2022-08-07 20:27
第二题我死活没想出来。我想到这么一种情况:8、7、3 这组数据, 按照楼主的说***变换成 4、7、6,最后输出最小值为 3, 但是数组可以变成 8、7、6,这样的最小值为 2。 不知道是不是我对题意理解错误,求大佬解答
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发布于 2022-08-07 20:25
大佬能聊下第二题咋写的吗,死活过不了
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发布于 2022-08-07 20:18
话说这个最大最小值拿什么维护?map吗
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发布于 2022-08-07 20:18
这第二题我想破脑子都想不出来。。。。。
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发布于 2022-08-07 20:14

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喜欢飞来飞去的雪碧在刷代码:可以试一试字节
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避坑恶心到我了大家好,今天我想跟大家聊聊我在成都千子成智能科技有限公司(以下简称千子成)的求职经历,希望能给大家一些参考。千子成的母公司是“同创主悦”,主要经营各种产品,比如菜刀、POS机、电话卡等等。听起来是不是有点像地推销售公司?没错,就是那种类型的公司。我当时刚毕业,急需一份临时工作,所以在BOSS上看到了千子成的招聘信息。他们承诺无责底薪5000元,还包住宿,这吸引了我。面试的时候,HR也说了同样的话,感觉挺靠谱的。于是,我满怀期待地等待结果。结果出来后,我通过了面试,第二天就收到了试岗通知。试岗的内容就是地推销售,公司划定一个区域,然后你就得见人就问,问店铺、问路人,一直问到他们有意向为止。如果他们有兴趣,你就得摇同事帮忙推动,促进成交。说说一天的工作安排吧。工作时间是从早上8:30到晚上18:30。早上7点有人叫你起床,收拾后去公司,然后唱歌跳舞(销售公司都这样),7:55早课(类似宣誓),8:05同事间联系销售话术,8:15分享销售技巧,8:30经理训话。9:20左右从公司下市场,公交、地铁、自行车自费。到了市场大概10点左右,开始地推工作。中午吃饭时间大约是12:00,公司附近的路边盖饭面馆店自费AA,吃饭时间大约40分钟左右。吃完饭后继续地推工作,没有所谓的固定中午午休时间。下午6点下班后返回公司,不能直接下班,需要与同事交流话术,经理讲话洗脑。正常情况下9点下班。整个上班的一天中,早上到公司就是站着的,到晚上下班前都是站着。每天步数2万步以上。公司员工没有自己的工位,百来号人挤在一个20平方米的空间里听经理洗脑。白天就在市场上奔波,公司的投入成本几乎只有租金和工资,没有中央空调。早上2小时,晚上加班2小时,纯蒸桑拿。没有任何福利,节假日也没有3倍工资之类的。偶尔会有冲的酸梅汤和西瓜什么的。公司的晋升路径也很有意思:新人—组长—领队—主管—副经理—经理。要求是业绩和团队人数,类似传销模式,把人留下来。新人不能加微信、不能吐槽公司、不能有负面情绪、不能谈恋爱、不能说累。在公司没有任何坐的地方,不能依墙而坐。早上吃早饭在公司外面的安全通道,未到上班时间还会让你吃快些不能磨蹭。总之就是想榨干你。复试的时候,带你的师傅会给你营造一个钱多事少离家近的工作氛围,吹嘘工资有多高、还能吹自己毕业于好大学。然后让你早点来公司、无偿加班、抓住你可能不会走的心思进一步压榨你。总之,大家在找工作的时候一定要擦亮眼睛,避免踩坑!———来自网友
qq乃乃好喝到咩噗茶:不要做没有专业门槛的工作
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