你是怎么和mt相处的？

哈哈哈哈开个玩笑，其实是亦师亦友的相处模式。mentor是超超超超级大女人！这辈子第一次这么佩服一个人，工作上她永远是组里最猛的那一个，带的项目最多，但因为她的工作习惯，项目全都进展得井然有序，所以我跟她的项目比跟其他人的项目容易超多，她来的最早，回的也最晚，但经常跟我说不要加班。如此一个女人竟然是一个抽象女，经常被她的表情包逗到

主要是相处不来相处的来，我都和他谈心交流了

mentor不仅教会我Vue3写法，还会帮我梳理业务背景。我会提前准备问题，带着解决方向去请教，mt也更原因花时间指导。我们还会做代码review，让我既学技术又学团队合作。

 哈哈哈，我竟然不知道M7是啥哈哈哈哈

我的mentor是个技术大佬，虽然每次都耐心解答我的问题，但也喜欢给我布置一些“高难度挑战”。该需求的时候，他来一句“你来试试”，我理半天，愣是没看明白，直接怀疑人生。

我导师自认为技术是最牛逼的，你问他问题，不管啥问题，他给你回答的超级大声，巴不得全组人都可以听到，然后你问他问题，他一般就是你没看官方文档吧，给别人review也是放一堆官方链接，写文档也是放一堆官网链接，也不总结，也不说思考，实在不理解至于对我，更是一言难尽了，之前问他问题，就会拿着谁都知道的问题敷衍我，还也怪我半年不学习，这都不会，光依赖别人。更过分有一次，直接找我在我工位说我，说我把他坑死了（原因就是忙不过来，有些问题经理让他帮忙看，他觉得我在坑他），然后说在我身上投入太多了，比其他导师多10倍，其实比我小野哥差远了。周围同事都听到了，他数落我。然后过了几天，他可能觉得不好意思，失态了，主动拿香蕉给我，我觉得触及我底线，一根香蕉休想收买我了，一直烂了我也没吃。而且平时在公司我已经对着和他干了，有问题自己解决，绝对不找他，不蒸馒头争口气，已经给经理投诉他了，下次就去找+3投诉

工作的时候多请教mt学习上的知识，怎么提升自己的编程能力，认真完成mt布置的任务平常生活的时候可以在mt闲暇的时候和他聊聊天，请教一些生活上的问题，mt的社会经验一定比我丰富

我是外包，项目来了一个刚刚校招实习生，他的mt就是我们的甲方技术大佬。由于我是外包，我对项目是了如指掌，实习生和我比较能聊，没有上下级关系，他不会的东西可以来问我，我都会帮助他解答。有时候我就说：你咋不和你mt多多沟通，多多聊，把你的产出和问题都和他聊一聊，平时吃饭就和他一起吃个午餐，聊聊生活，这不就拉近关系了他说：有时候看到mt好忙，问了又没啥回应，感觉好失落，怕第二次问就被骂，所以问你比较多一点。好吧！活该我是个外包。

如果遇到有毒的mt，会很难受这种mt会不断内耗你，甚至PUA你，但是又害怕你闹到ld那里，一个解决方式就是，升级到ld，放开了谈，与其默默忍受不如大家天地同寿，哈哈希望大家遇到正常的mt

mt也是这样，如果遇到很好的，倒是可以处成朋友，但更多的mt有一定概率把你当暗器祭出去。我曾经遇到一个mt很不错，后来他升职了。当你认为你的mt离谱的时候，不用怀疑自己，可能mt就是离谱的

刚实习的时候，mt除了派活给我有主动来找我说话，其他时间都是在忙自己的事。我当时刚进去啥也不懂，东问西问，天天烦他，稍微卡壳了，把问题丢给ai，琢磨半天搞不定就去问他后面给他问烦了，“你先自己好好研究，多看日志，真的不懂了再来问”。后面我就一直没怎么跟他交流，遇到问题能卡一天，好不容易问他也很敷衍，认为这么小的问题还要问，“你怎么什么都不会”“日志不是写的很清楚吗”于是越干越觉得没意思，天天摆烂，周会汇报时就直接说做不出来，下周继续，到最后需求真要交付的时候就让mt帮我擦屁股“反正我就是个实习生，大不了就跑路”

其实mt也会觉得尴尬，干好交代的事就好了，不用总讨论，大家有自己的事，都只是拿个破工资而已。你都有想法了还问，其实感觉对新人的包容度还是很高的，前一两个月随便问就好了，不用给解决方案，就我有个问题，你有时间吗？就行，不要半年多，然后基础知识还搞错。（扶额）

我当时的导师非常好，非常温柔在我没拿到offer要离开公司的时候还会安慰我在职期间还给我传授各种高级的技术共享文档给我学习只是可惜了，没能留在那

好喜欢我的mentor，话不多但是很照顾人。分任务也很详细，从来不藏私。会一起吃饭给我带小零食，而且和我有好多很一致的小习惯，好喜欢她

我跟MT相处，核心就是“不攒问题、主动搭话”。手头活儿卡壳了，比如搞不清需求重点，不会硬扛着，会赶紧找他说清楚：“刚才这个任务里XX部分，我理解是要先做A再做B，对吗？怕走偏想跟您确认下”；要是进度比预期慢了，也会提前说原因，比如“今天临时加了个数据核对，原定的报表可能要晚1小时交，您看是否紧急？”。平时也不会只等着他找我，做完阶段性的活儿会主动同步下结果，偶尔也聊两句工作里的小思路，慢慢就磨合得很顺，不用猜来猜去。

实在是无奈之举，这个mt很会来事，而且很凶，脾气不好。慢慢的我逐渐找到了和她的相处之道，线下接触，她说什么都是对的，我只会“嗯嗯，好的，明白，知道了，了解”简单来说就是热情礼貌但一问三不知，如果稍微和她沟通起来了那就完了，什么事都能怼你，找到一个话题喋喋不休，像极了公园大妈揪着你不放。线上，她的消息缓半小时或者一小时回，因为大部分她都会几分钟发一条，刚回个好的，又来一条……干脆每次都让她先发完，我直接一个好的全收，不想和她有过多交流。和mt交流点到即止，交流很累

正常相处，工作上的事不会要问，见面要打招呼，进度要及时汇报，该做的事做好。

mt嘛，接到需求以后要积极沟通交流，不要一句话都不说就行。

普通相处方式，有不会的就问她有时候她忙问多了还会烦但是下班后她喜欢聊家常还有八卦所以一般上班的时候该咋样咋样下班后就聊一下最近追什么剧这样