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嵌入式专业知识的学习
第一部分: 入门篇,51单片机,(本科学过的可以直接学STM32)零基础的还是以51单片机来入门,因为STM32体系架构比51大很多,对于新手刚开始可能会不太容易适应。1.软件部分1.1知识点:认识单片机、熟悉逻辑运算、点亮一颗LED灯、按键检测、串口通信、定时器、中断等等。1.2学习建议:做到认识单片机,熟悉单片机的GPIO的输入、输出操作,串口通信协议掌握等,这部分都是嵌入式设备的必备技能。2硬件部分2.1知识点:电阻元器件了解,基本模块电路了解,时钟电路,尝试绘制51单片机原理图和PCB2.2学习建议:做到能看懂电路图,熟悉一些简单模块的设计电路,了解Altium Designer等软件的使用方法。3.学习资料51单片机:郭天祥的51单片机教程,经典著作。第二部分(有一定基础的可以直接从这部分开始学)STM32进阶篇(STM32是C51的进阶版,拥有C51的基础知识,开发STM32会得心应手。STM32F407平台为基础,去学习目前嵌入式主流的一些技术,探寻底层的原理,做到不同平台,都能够得心应手。)1.学习内容1.1基础练习知识点:点亮LED灯、GPIO的输入输出操作、中断操作、UART通信、IIC通信等学习建议:主要目的是为了方便让我们从C51到STM32环境的过渡。1.2进阶练习知识点:DMA通信、SPI通信、CAN通信、LCD显示屏,ADC等学习建议:主要练习一些通信类相关的协议,可以结合一些传感器进行开发。1.3高阶练习知识点:STM32时钟架构、总线架构、电源管理、代码框架、SDIO通信、USB通信等。学习建议:主要练习一些通信类相关的协议,可以结合一些传感器进行开发。另外,STM32会有寄存器和库函数两个版本,建议交叉学习,理解会更加深刻。2.学习资料STM32单片机:推荐正点原子、野火的STM32F103或者STM32F407系列。两家的学习资料都非常丰富,既有详细的文档说明,也有完整的学习视频教程,非常适合新手入门学习。
十点半的飞机:同首航嵌入式
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大厂实习2个月转正!普通实习生拿offer的实战技巧
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一、实习期核心行动策略阶段1:快速融入与基础夯实(第1周)熟悉公司技术体系第一:与导师交流了解实习工作计划;融入项目组,熟悉公司架构与研发体系;如果有线上课程,可以按计划每天完成相关课程学习。重点学习公司电源产品线(如PCS,逆变器,OBC,AI服务器电源,电池管理BMS)的典型拓扑结构(Buck/Boost/反激/LLC等)和设计规范,掌握公司内部EDA工具(如Cadence、AD),仿真软件(如Matlab,PSPICE,PSIM,Smplis) ,计算软件(Mathcad)。第二:了解电源产品设计规范,熟悉产品规格书,关键器件规格书;整理电源设计文档(原理图、PCB、BOM);了解公司电源硬件开发流程(需求分析→方案设计→验证(EVT,DVT,PVT)→量产) 。第三:建立安全意识;学习电源安全规范(如UL/CE/80plus /CCC认证要求),掌握高压电路工作防护(如隔离设计、爬电距离控制,漏电流),避免因操作失误引发安全事故 。阶段2:项目实践与技能突破(第2-7周)参与电源模块开发(有实习生项目就完成对应的项目,没有就跟进导师的项目,学习项目原理图,尝试电气功能ISSUE调试,并验证解决ISSUE)(第2周)第一:从辅助任务切入:熟练掌握电烙铁,Sourse,电子负载,示波器等测试仪器使用,熟悉电源产品测试规范。协助导师搭建测试平台(如温升评估,EMI摸底),进行相关ISSUE验证 。(第3周)主动承担一些项目任务:例如组装样机,上电调试电源某个模块(如EMI,PFC,LLC,SR,驱动电路),如重点优化效率(通过调整开关频率、选择低导通电阻MOS管)和EMI整改(添加X,Y电容、优化布局) ;并整理测试报告。(第4周)掌握电源设计核心技能元器件选型:熟悉电源芯片(如TI的UCC3138)的选型逻辑(耐压、效率、封装),掌握磁性元件(电感、变压器)的参数计算(如磁芯饱和电流),功率器件选型(SiC,GaN) 。了解PCB设计规范:学习电源地平面分割、热焊盘设计,避免共阻抗干扰;熟悉高压安规距离。(第5周)跨部门协作:与结构工程师对接PCB尺寸和散热设计,与测试团队协作制定验证方案(如老化测试、温升测试),与电磁仿真工程师对接了解磁器件优化方案,记录问题并推动闭环 。(第6周)了解电源产品在产线的制程工艺与生产流程,贴片料,插件料如何机插,大组件如何过焊锡炉,组装整机进行基本电气性能评估,再进行自动化ATE测试。(第7周)熟悉《电源设计Checklist》根据导师需求完成相关任务,并做好记录,相关成果方便后续用于转正述职报告。阶段3:成果输出与价值展现(第8周)独立完成某项任务,解决某个问题形成闭环。如协助完成电源某个模块调试,动态性能得到提升,传导优化5dB,改善生产工艺并导入产线试制,整理输出验证报告文件。主动优化与创新:提出改进方案(如用GaN器件替代硅基MOS提升效率),通过数据对比(如效率曲线、体积对比)说服团队采纳并导入方案。二、转正答辩准备要点1. 答辩PPT结构(15-20页)STAR法则封面:实习述职报告、个人姓名/部门、日期,配公司logo元素 。目录:逻辑清晰(背景→设计→验证→总结),突出技术深度(如“效率优化方案”,“EMI整改方案”,环路调试)。核心内容:采用 STAR法则:例如“优化某2000W电源模块的同步整流电路(任务),通过调整MOSFET驱动时序(行动),半载效率从95.9%→96.2%(成果)”。技术细节:用框图展示设计思路,对比仿真与实测数据(摆出数据更能体现工作价值。)标注关键参数调整(如开关频率从65kHz→78kHz)。个人贡献:量化成果(使用表格对比BOM成本节省10%、优化电源布局与工艺提高量产效率20%、辐射从超标整改至8dB余量、MOS结温从130℃降至120℃满足降额标准),附上验证报告 。收获与反思:列出未解决问题(如传导余量不足6dB)及后续优化计划 。如提升了跨部门沟通能力,多人协作能力。总结页:强调个人成长(如“掌握电源开发全流程开发”)和未来规划(如“深耕数字电源磁器件选型,拓扑参数设计,第三代半导体应用等”) 。建议PPT写完后让导师帮忙看看,再让主管审核根据建议进一步优化。最后给实习生的建议:1. 主动承担任务,展现责任感,超出基础要求。2. 多问多学,快速融入团队,积累岗位经验。3. 定期汇报工作进展与成果,让领导看到成长,同时可梳理工作、获取反馈以优化,也能展现积极态度。4. 展现稳定性,表达留任意愿,争取机会。5. 要有自己的思考和成长,定期总结工作,明确收获与成长,以及不足与改进,吸收消化,明确前进方向。
投递Cadence等公司10个岗位
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嵌入式专业知识学习(2)
一、Linux基础篇1.学习内容:该部分主要学习:Linux常用命令、VIM学习、Linux的Shell编程、Gcc编译、Makefile等。2.学习建议:对于基础学习,刚接触到Linux,一般比较难上手,与之前的单片机完全不同,需要一个熟悉环境的过程。3.学习资料:对于基础学习,推荐《鸟哥的Linux私房菜》,《Unix环境高级编程》等入门书籍。二、驱动篇1.学习内容:该部分主要学习:内核模块编译原理、字符设备驱动框架、平台设备驱动、设备树、Pinctrl子系统、I2C子系统、中断子系统、块设备驱动框架、Bootloader等2.学习建议:对于驱动学习,重要在于明白“如何在Linux环境下编写驱动程序”,驱动的底层原理还是那样,加了一层层的框架,需要我们去熟悉。3.学习资料:对于驱动开发,推荐《Linux设备驱动开发详解》,Linux内核源码详解等。三、内核篇1.学习内容:该部分主要学习:系统调用、存储管理、进程管理、内存管理、文件管理等。2.学习建议:对于内核学习,上述也是系统的几大核心特色,重点在于"如何使Linux性能最优"3.学习资料:对于内核学习,推荐《Linux Shell脚本攻略》、《深入理解Linux内核》等。四、应用篇1.学习内容:该部分主要学习:QT编程、TCP/IP协议、HTTP协议等。2.学习建议:对于应用学习,上述的几个方面也是基础,重点还在于开发什么应用,去学习哪方面的知识,没有固定方法因人而易。3.学习资料:对于应用开发,推荐《嵌入式Linux应用开发完全手册》、《Unix网络编程》等。对于Linux,有句老话“学习Linux,3年才算入门,5年才勉强算Linux工程师,推荐正点原子,野火,韦东山三个Linux开发教程,韦老师的课程好评居多,但还是看哪个更适合自己。
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2024-07-27 15:54
博世_BCSC_嵌入式软件
博世内推
世界五百强企业博世提前批秋招正式启动啦,想要先人一步吗?快来内推NTA4YCZ😠注意:可以预留一个投递位置,根据往年经验,目前更新的是已经统计好招聘需求的事业部的最新招聘需求,其他事业部陆续会更新最新的岗位。(很多wlb事业部做事情赶不上互联网速度😂)0704 更新,BCSC,openday投递来啦,八月中旬线下二面直通offer。见图5。内推NTA4YCZ[羞涩统一解答:目前各个事业部都是简历收集阶段,其中BCSC(需求较大)需求收集的早,岗位最齐全,其他事业部后续可能会有更新岗位,意向其他事业部(城市)的同学们建议留个志愿位置。校招内推各位2025年毕业的同学们,想要通过内推直通面试吗? 快来内推NTA4YCZhttps://app.mokahr.com/campus-recruitment/bosch/73873#/jobs?page=1&anchorName=jobsList&zhineng%5B0%5D=107405搞嵌入式的还不快来,内推NTA4YCZhttps://app.mokahr.com/su/ybmdma7.17更新:BCSC部分岗位已进入hr面试,个别岗位已进入用人经理一面,其他事业部的请耐心等哦。7.9日更新:博世中国创新与软件开发中心针对25年毕业同学举办校企开放日活动啦,快来参加吧!📢扫描海报二维码即可投递简历呦☺️详情介绍:*工作地点 无锡*95%的员工都是软件工程师,技术氛围浓厚*全方位针对性技能培训*一对一Mentor制*社保公积金(12%)*租房补贴  1500/月 补贴3年 最高5W4*购房补贴  10W/本科 20W/研究生 30W/博士*双休*入职即享年假15天,病假10天*弹性工作制(日均工作8小时)*年终奖*十三薪*节日礼物*offer礼/入职礼博世中国创新与软件开发中心期待与当代年轻人联手,共同见证博世这家伟大公司的世纪变革,一起贡献我们的智慧和力量。快来加入我们吧!
投递博世等公司10个岗位
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2022-12-01 13:52
中国海洋大学 Java
国企offer比较:电网,银行,运营商
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农行天研 研发岗 税前25w
牛客27480827...:这还用选吗犹豫一秒都是国家电网的不尊重哈哈
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08-20 14:17
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vivo_嵌入式
vivo 2026届 秋招 IVSJ8G
投递vivo等公司10个岗位
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08-20 14:18
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vivo_嵌入式
vivo 2025秋招 IVSJ8G
帮你内推|vivo 校招
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05-13 22:48
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武汉纺织大学 测试工程师
有没有大佬帮我看看简历 给点建议
2237:期望薪资去掉,给不到的公司直接就把简历挂了,给的到的公司能给12,但是看到你期望10就只给10了。课程只写和测试挂钩的主要的几个。把个人邮箱,籍贯,干净的照片加进去。
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国望光学电子方向2024提前批一面
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2024-08-04 17:44
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博世_BCSC_嵌入式软件
博世校招秋招内推 !!!
世界五百强企业博世提前批秋招正式启动啦,想要先人一步吗?快来内推NTA4YCZ😠注意:可以预留一个投递位置,根据往年经验,目前更新的是已经统计好招聘需求的事业部的最新招聘需求,其他事业部陆续会更新最新的岗位。(很多wlb事业部做事情赶不上互联网速度😂)0704 更新,BCSC,openday投递来啦,八月中旬线下二面直通offer。见图5。内推NTA4YCZ[羞涩统一解答:目前各个事业部都是简历收集阶段,其中BCSC(需求较大)需求收集的早,岗位最齐全,其他事业部后续可能会有更新岗位,意向其他事业部(城市)的同学们建议留个志愿位置。校招内推各位2025年毕业的同学们,想要通过内推直通面试吗? 快来内推NTA4YCZhttps://app.mokahr.com/campus-recruitment/bosch/73873#/jobs?page=1&anchorName=jobsList&zhineng%5B0%5D=107405搞嵌入式的还不快来,内推NTA4YCZhttps://app.mokahr.com/su/ybmdma8.4日更新:7.17日后投递的同学们会参加八月中下旬的第二批提前批活动,BCSC预计8.9号才会开始筛简历约一面(目前hr在准备24届入职欢迎活动😂)详情介绍:*工作地点 无锡*95%的员工都是软件工程师,技术氛围浓厚*全方位针对性技能培训*一对一Mentor制*社保公积金(12%)*租房补贴  1500/月 补贴3年 最高5W4*购房补贴  10W/本科 20W/研究生 30W/博士*双休*入职即享年假15天,病假10天*弹性工作制(日均工作8小时)*年终奖*十三薪*节日礼物*offer礼/入职礼博世中国创新与软件开发中心期待与当代年轻人联手,共同见证博世这家伟大公司的世纪变革,一起贡献我们的智慧和力量。快来加入我们吧!
帮你内推|博世 校招
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2024-08-30 22:33
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安克创新 Anker_Anker_嵌入式
安克2025校招 内推码 G7HQZHX
投递安克创新 Anker等公司10个岗位
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2024-08-23 16:31
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博世_BCSC_嵌入式软件
博世内推 正式批 hc很多!!
努力秋招的猫:希望开学前Bosch能给我个惊喜
投递博世等公司10个岗位
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