海能达校招

人麻了，实习，科研，项目是基本没问，坐牢😖1.项目：为什么要用io多路复用技术？如果不用会有什么坏处呢？2.epoll有那两种触发模式？在边缘触发模式下我们可以用阻塞的触发模式吗？3.http和tcp有什么关系？4.tcp是有连接的还是无连接的？可靠还是非可靠的？他是怎么在数据传输的过程中保证可靠性的？5.tcp是流式协议还是面向报文的？流式协议会出现一个粘包，然后我们会分包，什么是粘包，怎么分包？应用层怎么分包？6.tcp有接受缓冲区吗，有发送缓冲区吗？他们是在协议栈还是应用层？7.数据怎么从客户端传到服务端？8.socket底层原生api的发送函数是什么？9.调用send时，系统会从用户态变为什么态？send什么时候会从内核态返回？10.接触过多线程编程吗？多个线程怎么保证对同一个数据区的访问操作安全？11.能够在同一个线程对mutex多次上锁吗？除了普通的mutex以在，还了解过其他的锁吗？读写锁了解过吗？读读互斥吗？读写互斥吗？写写互斥吗？12.什么是死锁，怎么避免？13.linux对线程有哪几种调度策略？14.C++指针和引用有什么区别？15.什么是左值引用，什么是右值引用？右值引用有什么作用？17.常const 引用可以绑定右值吗？18.说一下static有几种用法？static修饰类的成员有什么作用？怎么访问静态成员变量？如果放在整个全局作用域中作用是什么？19.怎么理解C++的多态？20.运行时多态和编译时多态有什么区别？能举一个例子吗？21.构造函数可以为虚函数吗？析构函数呢？（人麻了，脑子乱了）

时间真快，眨眼间我都工作1年多了，刷牛客社区看大家都在焦虑的找工作，一下子又把我拉回到去年的校招季，我当时大概拿下华为、中兴、海能达等5家通信大厂offer，给你们分享一下我的校招求职经验吧，希望能帮助到你们~我现在在海能达的射频岗位、主要负责窄带基站，一体化基站产品，部门里的射频板块大概分为功放、无源和TRX，我主要做TRX这个板块。 1. 投递简历时，深入了解很重要其实我当时参加校招，硬件类岗位大体上都可以投，大部分硬件岗位都沾点关系，一开始没有特别关注细分技术方向，导致参加有些岗位的面试聊的不好有挫败感。认真做了功课后，调整投递方向和我专业最对口的射频岗位，投递岗位的时候要认真看岗位的工...

面试时长:20分钟1. 简历拷打(一个go-zero项目，一个Java项目)2. golang底层实现经典GMP模型(顺带扯了一点golang之前使用的GM模型)3. 切片扩容机制扩容机制分两种:1.18版本之前在1024之前是翻倍处理1.18版本后基于一个扩容因子去处理(整体遵守小容量扩容倍数大，大容量扩容倍数小的特点)4. golang的GC机制，以及好处三色标记法(黑色，白色，灰色)，只会清理白色5. GC的时机:分成三种条件:①间隔时间触发: 默认间隔两分钟②内存容量达到阈值触发: 初始阈值有点忘了，但是下一次触发的阈值会是这次内存阈值的2倍③主动触发:调用runtime.GC6. 网络相关(自己主动找话题的，因为自己做了相关的项目，大家可以参考)① quic协议和h1和h2的不同②h2和h1的不同(注意:在h1中其实更新了多个http请求复用一个连接)③quic协议相较于h2的优点(本来还有缺点的，但是时间问题不能说完，quic的缺点就是会被误认为是DDOS攻击而被中转服务器或者目标服务器主动丢包，还有一些防火墙策略)

面试了海能达基带硬件的岗位，分享一下面经攒个人品，首先提一下，安排面试这块比较人性化，给了很多时间段自己预约，可以根据自己的情况去约合适的面试时间，今年投海能达的佬依旧很多，预约面试的空位很快就满。面试问题：1、自我介绍，重点介绍了我实习做过的项目和参加的一些比赛（听说实操经验多加分，狠狠分享，果然后面问的很多问题都围绕我做过的项目）；2、围绕项目和竞赛的问题，我在里面的角色，主要负责做什么，项目一些创新点和难点；3、电源的DCDC、LDO器件各自的优缺点；4、二、三极管和MOS管的基础原理及差异；5、ROM、RAM的特性和差异；6、反问环节①面试结果什么时候出（明确通过面试的基本一周内会有通知，待定或者没通过的反馈时间大概2-4周）②面试轮数（3轮，技术面-hr面-综合面）③可能分配到哪些业务部门（做对讲机、工业手机、执法记录仪、基站等产品都有可能）一面体验还不错，面试官比较温柔，聊到有点答不上的问题会有些指引和提示，不咄咄逼人，整体还是很尊重我的感觉，而且听说最近几年没有主动违约过学生。已收到邮件通知一面通过，听说西安、成都和哈尔滨9月就能开奖了，硬件岗位薪资我打听了去年开的情况，还8错，佬啊，保佑我拿个offer吧！

为什么问了这么多的socket啊啊啊啊啊

offer情况：岗位：射频硬件，和专业对口base：深圳，是我喜欢而且想定居的城市薪资：还不错挺有诚意，找目前在里面师兄问过对比后是挺好的，具体就不透露了，年终可以给到2-4个月（听说应届生进去大概率在3个月左右），还有各种项目奖金、过程激励、股权激励，这块我是满足的了。海能达在专用通信领域这块是全球领先的，平台大且稳，感觉还比较值得信赖。而且师兄说他们挺重视应届生培养，我比较喜欢他们的定制化培养，已经直接签了，不等其他家了！

工作了才知道有神仙同事真的很幸福，尤其对比之下感触更深。。最近参加了公司级别非常重视的预研项目，里面就我和另一个小白，其他都是非常有经验的技术大佬，其中还有几个非常非常资深，工作经验至少十年以上，我们是有业务型的项目和预研型的项目，应届生可以选择要不要参与预研型的项目，因为我之前做过一些项目了，积累了实操经验，加上这个预研项目里会接触到前沿技术，我很感兴趣就申请加入了。部门老大知道我很感兴趣，虽然经验浅但还是让我进组了，团队里还有另一个小白白，我俩属于都想通过预研型的项目来拓宽知识面，也想和资深技术大佬多学点东西。刚进组开始做的时候，是真的有点不知道怎么上手啊，我们找项目经理先给我们来了个项目背景大介绍，全面了解了为什么要做这个项目，从哪些方面去调研和考察，目标是做成什么样，然后组员讨论分工，不是那种直接安排你干这个杂活，干那个琐碎事，而是一起讨论！还会问我们自己想做什么板块的工作，啊啊啊啊啊，太喜欢没有架子的同事了，以前我以为技术大佬都是有姿态的，会觉得小白白啥也不懂，一开始都不太敢跟他们说话，但实操过程中，对我们这种小卡了米，真的给了很全面的指导，还会输出其它类似项目的经验给我们参考，重点是！还会提供情绪价值，看我们反复做得不到想要的结果，会给我们打气，说他们以前也是从这个阶段过来的，本来就战战兢兢怕拖大佬们的后腿，这会就干的更踏实了。主要我这种刚工作一年的应届生确实在人家眼中就是小卡了米，他们有的时候还说跟我们请教一下之类的话，就真的相处起来非常舒服，很平等，我真的爱死我的同事们了！！想一直和他们一起做项目啊！对了，bg：海能达，射频硬件岗，氛围真的好，打call！

面试官看起来就技术力max，感觉更多是需要linux方面的嵌入式开发，感觉不太匹配，应该是g了

一面（技术面）：自我介绍volatile和const含义UART在STM32上如何实现收发IIC时序IIC的代码实现封装IIC总线上地址重复导致多个设备同时响应会发生什么Linux下多线程和多进程的区别Socket如何创建和使用（具体到流程）其他的忘掉了二面（HR面）：聊薪资和家里情况三面（主管面）：UART协议制定（具体报文构成）项目中遇到什么困难 如何解决的最开始为什么要选择这样的开发板搭配（双核控制）作为软件负责人如何选择平台去做开发Linux下利用字符串查找文件的命令Linux学的怎么样数据结构学的怎么样还有没有其他补充的技能还有很多详细的问题围绕着项目来拷打 问题主要是抠细节9月面的 很多都忘掉了 海能达效率很高 三面总共花了两天

1. https http区别2. http与dhcp区别3. 深浅拷贝4. 面向对象理解5. 序列化协议6. 多线程理解

一面结束5分钟接二面（HR面），太哈人了10/11号更新鼠鼠没有收到三面，舍友收到了，他今天下午5：30线上面试，刚才收到意向了（鼠鼠酸了，大酸特酸）

1. 为什么想做测试2. 自己的科研方向是做什么的3. 是如何选择合适的XXXX模型的（科研相关），如何验证是正确的。4.计算机网络OSI7层分别是做什么的5. 数学建模做了什么，是怎么分配权重的（选题有关的）。6. 软件测试的流程7. C++是怎么分配和回收内存的8.了解海能达吗？9. 如何理解软件测试？10. 自己的项目要怎么测试？已凉凉，发出来攒攒人品，希望大家伙儿都秋招顺利~

海康：监控行业的大佬，是我感兴趣的产品，嵌入式岗，薪资和海能达差不多，但工作强度好大，听说经常加班到10点后，还大小周有点顶不住，感觉代价有点大海能达：专网领域的大佬，这个领域接触比较少，也是嵌入式岗，薪资中上，但构成比较多，有奖金和股权激励之类的，加一起估算比海康高，工作强度适中，重视校招生，会倾斜机会和资源给校招生，听说里面很多部门负责人都是校招生成长起来的，感觉性价比高高的，公司体验听着也不错。

1.自我介绍2.项目深挖其中就项目里穿插了几个问题1）fopen打开 没用fclose关闭 这个叫什么 我答的内存泄漏2）malloc分配内存这个函数一执行就分配内存了吗3）遇到难的地方3.查看cpu内存信息 指令查看字符串指令查询文件指令其实问题主要还是针对项目去问的，看到什么就想着问，比较随机 所以还是把自己项目准备好

上来自我介绍，然后问了问做什么方向，了不了解操作系统，用过什么嵌入式平台，没问一点八股