求职辅导

四轮面试超长拉锯战，终于落下帷幕，应兄弟姐妹们所托，图文面经全奉上！😎【一面】[1]自我介绍[2]实习过程中碰到的难点是什么[3]实习细节深挖[4]项目介绍[5]产品经理最重要的能力[6]反问业务是tob，我的实习都是2c，这个岗位对校招生有没有2b经验或者垂直领域相关知识的了解要求（作死问了这个问题。。这不是必须的嘛，还好面试官被我的真诚打动了哈哈）————————————————【二面】[1]自我介绍[2]2b和2c的区别[3]你的目标公司有哪些[4]有没有考研计划[5]产品的核心能力[6]对于应届生的考核里最看重什么————————————————【三面】[1]自我介绍[2]回顾大学四年觉得有什么事情是可以做的更好的[3]为什么不做研发[4]平时用到的app里，觉得好和不好的功能[5]反问：部门的工作内容主要包括哪些————————————————【四面】[1]毕业时间[2]你手上有offer吗，面试进展怎么样[3]对美团的倾向[4]产品的核心能力，什么是你的强项[5]实习的时候碰到的困难[6]两段实习有什么不一样[7]薪资会是你考虑offer的主要因素吗[8]实习为什么不来美团[9]实习期间什么事情比较有挫败感[10]成绩怎么样职场干货 职场日常 24春招 美团产品经理面试  24春招提前批

华为26届秋季校园招聘即将开始，想要内推的可以先私我啦，校招一开始就可以进入流程[一]招聘对象国内院校：2026.01.01-2026.12.31国外院校：2025.01.01-2026.12.31[二]岗位与部门选择每位候选人最多投递2个岗位，第一志愿部门有优先筛选权（尽量不要扎堆在网红部门！懂得都懂）[三]时间节点一般官网投递在7月左右开放，但普遍大家会打信息差，进入管道的速度也很重要，越早找到部门接口人越好哦～[四]内推利用（重要！！！）👏🏻华为没有内推码，没有内推码，没有内推码！重要的事情说三遍，大家不要被骗了～找到一个靠谱且耐心的接口人真的很重要，大家可以根据自己的专业方向进行接口人筛选匹配～[五]提前准备笔试技术岗大家一定要提前刷题～leetcode中等难度为主，注意在笔试前训练一下输入输出的处理，可以找一下牛客的题目练一下手（遇到一些同学之前都是力扣做题，不熟悉输入输出花了不少时间）对软件开发感兴趣的同学可以看过来了解一下（本人不卷心善有耐心）。BASE地成都、北京、杭州、深圳、上海、西安均可希望看到这篇笔记的宝子们都能找到心仪的工秋招  内推  互联网 #秋招笔试

一汽奔腾2024全球校园招聘https://faw-zhaopin.hotjob.cn/SU62d7ff10bef57c58929dbfdb/mc/position/campus?orgCode=0%2F270驼人集团2024热招https://www.tuoren.com/Wap/index.php?s=/job/jobXX/tid/200.html明基BenQ 2024届校招https://benq.zhiye.com/campus/jobs-格兰富https://mp.weixin.qq.com/s/W0l9Rm1IKGV2r6uvwkveCQ-海兴电力https://mp.weixin.qq.com/s/2HEjiIQXPmNcjqy7R7humw-英科医疗https://mp.weixin.qq.com/s/zcVhuOspu9fOh07i1x_LKA-敏实集团https://mp.weixin.qq.com/s/0pDv1CQITR8b26sl2qCGCg贝朗中国2024管培生招聘https://www.bbrauntower.com/bbraun-tower-h5/publicList?type=3合富集团2024春季校园招聘https://cowealth.zhiye.com/campus/jobs杭州银行https://mp.weixin.qq.com/s/8PfhuMC6BEhH7orXiI5Cvg上海农商银行https://mp.weixin.qq.com/s/GkkIQZC0YBciNHr1SLN4ag

华为客经都在干啥——销售的“金9银10”华为的客户经理产品经理都在干嘛？华为的客户经理都在干嘛?一、自我介绍1.实习:华为、中兴2.荣誉:中兴捧月冠军、华为杯二等奖3.工作:前·华为·客户经理4.现状:创业ing二、发帖诉求1.赚钱:光与热2.岗位:客户经理、售前工程师3.形式:行业现状、公司介绍(公司你们都知道，业务部门你们不懂)、岗位理解(客经最核心的筛选&画像)、简历辅导、面试技巧(群面&1V1)

不限经验，不限地域，不限部门，可提供机考、面试资料和攻略1、工作地可选择：北京，东莞，深圳，上海，南京，西安，成都，武汉，长沙等华为研究所2、招聘岗位：java、Python、前端，大数据、测试，c++，GO，嵌入式等岗位3、可选择部门：ICT（公开，光，计算，无线，数存等），华为云，2012（中硬，中软，中媒），消费者BG，BPIT，上海海思，Carbu，2012，GTS,海思等4、周末双休5、办公环境舒适7、入职发放年假8、每年组织旅游、团建丰富、节日福利多9、异地入职可报销机票 高铁票10、如果考虑也不用担心机考和面试，都有整理好的刷题攻略可提供复习方向和复习建议！欢迎关注我私聊

❌无价值的游戏经历：简历里堆砌各类游戏时长    ✅有价值的游戏经历：    [种草R]游戏类型和多样性：展示你涉猎过多种类型的游戏，包括但不限于动作、冒险、角色扮演、射击、策略、解谜等。这表明你对游戏设计有广泛的认识，能够理解不同类型的关卡设计需求。    [种草R]深度体验与见解：不仅仅是罗列游戏名称，还要分享你对游戏关卡设计的观察和见解，比如某些关卡如何巧妙地引导玩家，如何平衡挑战性和可玩性，或者是如何利用游戏机制创造难忘的体验。    [种草R]具体关卡分析：挑选一两个你特别喜欢或印象深刻的关卡，详细分析它们的设计思路，关卡是如何与游戏整体叙事相结合，以及它们是如何激发玩家情感或策略思...

校招内推:内推码:BNWE4K发展前途：蔚来汽车作为新能源汽车行业的领军企业之一，其供应链岗位具有相当大的发展潜力。随着公司业务规模的扩大和市场份额的增长，供应链管理的重要性日益凸显，从采购、生产到物流配送等各个环节都需要专业人才进行高效运营与优化。而且蔚来的创始人和团队非常注重内部的供应链数字化建设。因此，在蔚来汽车从事供应链相关工作，不仅当前有稳定的职业发展平台，未来也有广阔的成长空间，可以预见在战略规划、资源整合、技术创新等方面都将大有可为，有着较好的职业发展前景。本次春招主要岗位：供应链助理、产品运营1、供应链质量管理：肩负起维护供应链中各个环节品质卓越的重任，对供应商产品质量进行严格把控与持续优化。2、全方位供应商管理：深度参与供应商的供货流程管控，精准调度订单处理、退货换货机制，确保供需关系和谐高效。3、精细化进销存运营：统筹兼顾总部与区域的库存流动，实现从采购到销售的无缝对接，优化资源配置，降低运营成本。4、赋能供应链体系搭建：积极参与构建并完善供应商评价体系和准入退出机制，以全球视野为蔚来汽车构筑坚实的合作基石。5、跨国协同支持：有效支持COE(人才中心)及海外业务拓展，展现跨文化沟通与协作能力，助力企业全球化战略的落地实施。产品运营1、数字化运营驱动效能提升：依据整体业务宏图，借助平台化、数据化的运营策略，有力协同产品经理和研发完成产品优化，提升供应链、物流等环节效率与质量，控制成本。2、协作共进保障系统运行：携手上下游合作伙伴，科学管理需求，妥善解决各类问题，精心组织业务培训，力保系统上线交付平稳有序，日常运维顺畅无阻。3、洞见反馈引领产品迭代：密切关注产品的实际应用效果，深度剖析重点需求案例，阶段性审度使用数据，匠心独运制定出卓有成效的产品优化升级方案。4、深挖价值完善产品能力：深入体悟并把握整体业务脉络及应用场景，挖掘提炼业务的核心价值点，倾力打造层次丰富、结构完善的全链条产品服务体系。供应链岗位需要同学具有快速学习能力，逻辑缜密思维清晰，能够分析问题解决问题，用数据说话，有很好的业务sense和目标导向。专业供应链认知，专注供应链求职！

平安银行最新校招公告已发布！[秋招招聘时间}1.网申时间: 8月18日-10月17日2.笔试时间: 8月-10月3.届别要求: 2025-2026 届本科及以上毕业生4.招录人数: 1800人5.英语要求:无明确英语四六级要求[薪资待遇]1.月薪及年终奖:柜员岗位月薪约5000-7500元，节假日福利丰富，年终奖较有竞争力，绩效表现优异者年终奖金丰厚。2.福利情况:有六险两金，入职就缴纳，入职满一年后可加入企业年金;享受传统节日过节补贴，生日当月可领取生日福利卡;工会不定时下发物品和组织活动;每年一次免费体检;可享受法定节假日、年假、婚假、产假及陪护假、育儿假等。[考情分析}1.录取标准:择优录取2.笔试题型:通用素质能力测试:占比约50%， 包含言语理解与表达(如病句辨析、片段主旨提炼)、逻辑推理(图形规律分析、演绎推理)、数量关系(基础运算、应用题求解)、资料分析(根据图表数据计算增长率、占比等)，侧重考查快速反应、逻辑分析及数据处理能力，题量较大，需注意时间分配。专业知识:占比约30%，涵盖经济金融基础(如货币供求、利率理论、金融市场分类)、银行业务知识(如信贷流程、风险管理基础、中间业务类型)、会计与财务管理常识(如基本会计等式、财务报表要素)， 同时涉及平安银行特色业务(如零售金融、科技金融相关动态)， 考查对行业基础理论及银行实务的掌握。英语部分:占比约10%，以阅读理解为主，题材多与金融、经济相关(如银行产品介绍、国际金融市场动态)，篇幅较短，侧重考查基础阅读与信息提取能力，难度适中。3.面试题型:-般多轮进行。一面常为线上视频面试，了解基本情况、求职动机、职业规划等。二面多为线下面试，有无领导小组讨论(围绕金融热点话题，如探讨银行数字化转型策略等，观察沟通、团队协作、领导能力等)和半结构化面试(结合简历与岗位，问专业知识、实习经历、项目经验、对平安银行的了解等)。国企央企  国企招聘  留学生求职  秋招提前批  留学生校招

适用岗位：商业策划、数值策划、系统策划、数据分析    F2P游戏：七日世界，英雄联盟，王者荣耀，PUBG，异环，原神，堡垒之夜，糖果传奇，部落冲突，炉石传说，Roblox，星际战甲等    问题1（平衡性与盈利性）：在设计F2P游戏时，如何确保游戏内的经济系统既能吸引玩家消费，又能保持游戏的公平性和非付费玩家的参与度？ 问题2（外观付费策略）：请分析《七日世界》中外观付费的成功之处，并提出至少3种可能的改进或扩展外观付费系统的方法。 问题3（数值付费与游戏体验）：如何在不引入数值付费的前提下，设计一套鼓励玩家持续投入的战令系统？请给出具体的设计思路和预期效果。 问题4（游戏内货币体系）：在设...

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辅导过程略，总结我的一些建议： 1. 获取资格认证：如初级会计师（CPA初级）、会计从业资格证等，这是进入财务领域的敲门砖；更高级的如CFA、ACCA等，增加竞争力。 2. 掌握财务软件操作，比如Excel、ERP系统以及相关的财务数据分析工具。 3. 补充财务理论知识，了解最新的财务法规和行业动态（可以去B站白P，或上专业培训课） 4. 相关实习：尽早寻找实习机会，即使是在小型企业和非盈利组织，也可以获取初步的工作经验，锻炼实际操作能力。 5.构建人脉网络：1. 加入行业相关的协会、社团，参加各类论坛、讲座，积极拓展行业人脉；2.向老师、校友、行业内的前辈请教求职经验和指导，寻求内推机会。 ...

特殊通道🔍｜名企实习内推通道，走正式人事，背调无忧！还在为实习焦虑吗？海投战术·简历石沉大海·流程漫长…这种波折我懂！别担心，内推通道已开启全程走正式人事流程实习证明+背调支持 为你的求职背景加分✨企业类型—热门行业头部企业：✅金融圈✅咨询界✅互联网大厂✅快消巨头✅奢侈品✅广告📍国内主流城市任选北京/上海/深圳/杭州/广州/成都/重庆/济南💡内推亮点：1️⃣全程走公司HR系统，实习记录真实可查2️⃣支持背景调查3️⃣配备实习证明4️⃣匹配导师1v1指导面试流程5️⃣可协调入职时间，灵活照顾学业•可寒假实习，周期2-3个月•表现优秀可获转正留用机会🔍适合这样的你：•本科及以上学历在校生•需要积累名企实习经历🌈与其盲目海投孤军奋战，不如让内推帮你弯道超车！找实习  实习辅导  互联网大厂实习    内推实习   金融实习

有同学可能会问滴滴一个互联网公司也有供应链相关岗位？其实在当今的数字经济时代，互联网企业如滴滴已发展成为服务供应链的重要载体，通过精准匹配供需双方，在出行领域构建了一种高效的服务供应链体系。尤其在共享单车、货运业务以及后汽车服务市场等多元板块中，对入驻司机的管理优化、订单交易履约调度等工作本质上就是一种现代供应链管理模式的具体实践。目前，滴滴开放的供应链相关岗位主要有两个方向：1. 供应链产品经理（履约方向）：该岗位专注于海外骑手运力产品的设计与建设，旨在确保供给端的质量和数量达到最优水平。求职者不仅需要具备扎实的产品实习经验，还需具备敏锐的业务洞察力，精通产品规划与设计的基本原理，拥有出色的结构性思维与抽象化能力，并能依托数据分析快速识别并解决业务问题，从而提出切实可行的解决方案。2. 项目管理类职位：此岗位主要负责硬件产品研发相关的内外部供应链协同管理工作，核心任务包括项目进度管控、风险管理等诸多方面。在此角色中，候选人需展现卓越的跨部门协作与项目推进能力，以保障供应链整体运行效率和产品质量。Chris深耕供应链领域，专业供应链认知，专注于提供供应链及产品经理类岗位的专业求职指导，致力于拓宽同学们的职业视野，提升其在求职市场的认知深度和竞争力，助力每一位同学实现优质的职业生涯开端。

IT技术岗位 培养+内推🎈 应往届生通道：近些时间总刷到同学们的求职焦虑帖——“投了上百份简历，已读不回是常态”“面试时问项目经验，只能尴尬地说没有”“学历不差，但企业总说缺实践能力”……🌲这种无力感，我太懂了。如果你也正站在毕业与就业的十字路口，或是想转行却不知从何开始，也许下面这个项目，能为你点亮一盏灯💡——🎈项目介绍:它不是“速成包就业”的套路课，而是一个“从培养到入职”全流程的一站式、陪伴式项目。🔍没有夸张的承诺，只有实打实的配置：▫️ 真实企业需求倒推课程与众多企业长期合作（包括一些专精特新企业），课程内容全部来自企业岗位的技术标准和业务流程，你学的，直接就是企业要用的。▫️ 内推通道+1v1导师全程跟进根据个人情况分配不同企业，高效内推，简历直达HR导师会帮你修改简历、模拟面试、谈薪辅导，甚至入职后还有至少3个月的跟踪支持，陪你度过关键时期。▫️不只是“找到工作”，而是“找准方向”从职业测评开始，帮你理清自己适合的岗位再通过真实项目实践让你在动手过程中建立对行业的真实认知。——我们适合这样的你:✅ 2022—2026届毕业✅ 本科及以上学历，计算机类专业优先(非相关专业需有自学转码或IT工作/项目经验)✅ 愿意投入时间系统提升自己如果你也是：▪️ 厌倦了海投无果的循环▪️ 想进入一个有成长空间的行业▪️ 愿意相信“踏实积累”比“速成神话”更可靠欢迎来聊聊这个可能改变你职业轨迹的项目。🌱 职业路上难免有雾天，但你不必独自摸黑前行。我们希望做那盏陪你走远的灯。

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欢迎大家关注，持续关注求职信息和求职方法！企业介绍珠海格力电器股份有限公司成立于1991年，1996年11月在深交所挂牌上市。现已发展成为多元化、科技型的全球工业制造集团，产业覆盖家用消费品和工业装备两大领域，产品远销190多个国家和地区。格力相继进军智能装备、通信设备、模具等领域，已经从专业空调生产延伸至多元化的高端技术产业。公司现有近8.2万名员工，其中包含近1.6万名科研人员和3万多名技术工人，在国内外建有77个生产基地，同时建有6个再生资源基地，覆盖了从上游生产到下游回收全产业链，实现了绿色、循环、可持续发展。

一个好的作品集不仅能够展示技术能力，还能体现设计理念、创意解决问题的能力以及团队合作能力等。    以下是一些步骤和建议：    1. 明确目标：在开始之前，明确你的作品集是为申请工作、学校还是个人项目展示而准备的。不同的目的可能需要不同的侧重点。    2. 精选项目：选择能够最好地展示你技能和风格的项目。不要只追求数量，质量更重要。通过不同类型和主题来展示你的多面性。    3. 展示设计过程：除了最终产品，展示项目的策划、原型、迭代过程和设计决策同样重要。这可以包括概念艺术、流程图、设计文档、用户测试反馈等。这些内容能体现你的思考方式和解决问题的能力。    4. 提供可玩演示或视频：如...