蔚来工作体验

蔚来今年有好多不同的产品经理岗位，这里分享的是AI产品经理岗的实习面经，通过求职群里这个链接投的：https://nio.jobs.feishu.cn/campus/m/?spread=B28QZDJ，流程很快🥰面经：1、自我个绍2、你的产品上线后有没有关注用户反馈？3、给客户交付时，如果产品能力还没ready，你会怎么办？4、你们团队需求一般来源于哪里？5、你们内容接入的音源都有哪些？如何做音源的选择？6、你有参与过项目投标吗？7、SOA架构你了解么，与传统EEA在开发流程、方法上有哪些区别？8、为什么要做可见即可说，价值在哪？什么叫可见即可说？9、你们会做整个闭环，就是从训练数据的挖掘，数据的一些存储、筛选、标注，以及它的训练模型，你们怎么做的？10、有没有涉及到形象里面的虚拟助手？你怎么看待nomi的实体化和小p的虚拟化的产品设计？11、你们的开发流程跟整车是怎么样的一个匹配关系是什么样的？12、新的功能一般没有比较足量的 query 或者是数据，能够帮助我们去准确的评估或者是支持这个功能。没有线上的数据，我不知道用户可能对这个功能会说什么？我们怎么去克服数据缺失的问题？今年的校招好像731明天就开始发测评和面邀了，各位可以尽快投递！投递链接再分享一次：https://nio.jobs.feishu.cn/campus/m/?spread=B28QZDJ

蔚来总装工艺工程师怎么样？大家对这个岗位有什么建议吗？ base在合肥F2，

十二月中蔚来又给捞起来了，白菜价。蔚来合肥那边怎么样啊，有没有懂的哥们给讲讲。

上来就开始问我的实习干了些啥，包括项目之类的东西没有问一点八股，也没有写题，后来在我反问下，面试官才说主要用C++和python结束了之后我还挺美，觉得基本上都答上来了（主要是我简历上写的技术栈也满符合的。。。。）两天之后挂了@

裁员or转岗？赚钱的技能是硬通货我最后一份实习在蔚来，亲眼目睹了一次裁员，应该说岗位优化。有一个岗位叫做交付摄影，就是大家在小红书刷到的蔚来车主秀的提车美图，这个岗位专门负责在车主提车那一天拍照，把你拍的美美的，仪式感给你拉满。大概是去年7月份，我才实习了一个月，这个岗位就被优化了，公司对交付摄影的同事提供两个选择：要么离职拿赔偿，要么集体转岗做接待。我记得很清楚一共四个同事，大家纷纷选择转岗，每天都非常认真地学习接待的知识，我当时天真地以为这些摄影科班出身的同事甘愿做接待岗，在心里默默为他们能屈能伸点赞。后来到了9月份，部门大团建，那天大家玩的很开心，我听到两个原本做摄影的同事，在聊接的私活，原来他们两个默默地搞了一个野生摄影工作室，主要负责迪士尼跟拍，因为接待岗一周灵活调休两天，所以他们一周能拍四天。我当时心里很吃惊，原来有一项技能这么重要，虽然做着不喜欢的工作，但是人家开辟了副业呀！我现在想起来都觉得自己没有一项技能，以后我要是被裁员，要么就直接裁掉了，要么就只能一直做不喜欢的工作。这两个同事目前工作室已经做的很不错了，口罩结束，他们的业务逐步拓展到了上海旅游跟拍、博主拍摄、还有毕业季拍摄，不知道是不是已经彻底辞职了。目睹了这一次的裁员，我最大的感受是应该有一项可以谋生的技能，给你一份拒绝不喜欢的工作的底气

入职了上海蔚来汽车，工作岗位是研发一类，给大家简单分享一下我在蔚来的工作感受。第一，在薪资待遇方面，一年的年薪差不多20W吧，然后还有各种补贴，住房补贴、交通、餐饮等，总体来说在上海还是勉强生活的下去吧。第二、工作环境方面，办公室的环境干净明亮，茶水间也有各种饮料小吃，可以免费拿取，园区内也有咖啡厅健身房，我最喜欢去楼下的小花园逛一逛，那是我一天最喜欢的事情。同事之前的氛围我只能说中规中矩吧，挑不出什么坏处，也说不出有什么地方值得表扬的，反正就是各忙各的。第三、工作强度来说，我觉得还是不能用轻松二字去形容，因为经常会被各种会议拖拽时间，时常需要加班，压力其实还蛮大的。祝大家都可以找到自己喜欢的...

公司：蔚来 岗位：空间运营 状态：已经实习一段时间了工作内容：岗位大概职责就是用户空间的运营维护，主要是制作特饮和咖啡，还有可以策划和车主的互动活动，听一些早入职的朋友们说蔚来给了大家很大的空间可以去策划自己感兴趣的部分，还可以在儿童区陪伴小朋友们。工作氛围：leader姐姐超棒，店里的小伙伴也超nice，不介意我是小白，耐心的教我做特饮，比想象中简单一些但是一开始还是有点晕头转向。公司福利：周围也有很多商圈，肯德基m记什么都有；每天都有小零食送，还有小饮料，真的是太爱了。

上班时间：一般十点多上班，晚上八点左右走，没有早晚高峰，晚上是有加班晚餐可以点的，加班到七点半后就可以用，实习生上下班要打卡（不过经常忘记打卡，可以设置个闹钟提醒一下自己）。工作氛围：同事们人都超级nice，工作上包容了我一个多月的成长，还会夸夸我！我这两周被夸夸/肯定了三四次超开心的！生活上我经常被投食，去的第一天就被邀请一起吃午饭。工作内容：工作内容不太忙，有时候我还希望多来点活儿。我是真的参与到了项目中去的。车企B端真的很复杂，一个产品是C端n倍的量，刚开始开会我简直是听天书。对于设计来说理解产品内容、业务流程真的非常重要，而且一定要重视和PM的沟通！自己负责的东西有不懂的地方就问，可以...

各种好，机会多，竞争也激烈，公司文化开放，扁平管理，外企文化，中英文交流。待遇好，补贴够，地点在上海有点儿偏。一个务实的理想主义者，专注于产品落地和实施，不喜欢空话假话，能够接听最低端工作人员的意见，实时改进，终将成功。每一个项目都力争做出效果，在这种公司如果懈怠是混不下去的，一定要努力，抗压，专注在自己的业务模块，在享受工作的同时能享受生活。

有几年工作经验的话，推荐到蔚来汽车工作。工作环境很好，卫生间很干净整洁。还有现磨咖啡等，领导还随和。工作压力还是蛮大的。因为是互联网造车，时间很紧，每周都有例会，主要是讲下每个人的工作进度，遇到的问题，需要哪些支持等等。很重要的是公司现在没有考勤制度，很宽松，只要把自己手头上的活干好就是了

公司：蔚来 岗位：空间运营 状态：已经实习一段时间啦工作内容：负责各类咖啡、茶、果汁以及城市特饮的出品，日常接待来牛屋小憩的用户朋友们，给他们超越他们期待的全程愉悦体验外，还需严格把控运营标准，随时检查运营情况~当用户朋友们带自己的小孩来时，牛屋会提供免费看护服务，就是陪伴单纯可爱的小孩子们读读绘本玩玩拼图之类的，保证安全的同时给他们带来快乐体验。后面就是进入活动策划，学习到很多策划知识。工作氛围：整体氛围非常融洽，扁平化管理，每个人都非常真诚友好。工作强度：每日工作八小时，不存在加班的情况薪资：150/天整体每天都好充实，太爱了。

蔚来服务代表秋招实习两个月了，大家有什么想问的，看见一一解答（区域公司）

已经在蔚来空间运营实习一段时间了，下面分享一下实习的趣事。工作内容：负责吧台运营方面还有活动方面。活动可以策划自己喜欢的类型，自己的策划执行之后会有满满的成就感，有时候还会有小朋友的生日会、或者品牌的新品发布会、还有公司的节日策划等。工作强度：刚入职的话先从吧台入手慢慢熟悉后面就开始接触活动，整体来说是循序渐进，强度也是不高。工作氛围：实习的氛围真的很愉快，大家都是非常年轻，很nice，下班会一起约出去玩，都可以当朋友。公司福利：吧台新出的饮品自己也可以尝到，也可以收获很多咖啡相关的知识。

在蔚来用户运营岗工作一个月，上班不需要打卡，可以灵活的安排工作时间，不算卷。项目忙的时候需要加一下班，强度不算很大。

入职蔚来半年的工作体验1.工作强度：工作强度合适，加班合理，并没有想象中的卷，工作时间灵活2.工作氛围：工作环境好，团队工作的氛围也很和谐，在和同事相处中不断学习进步，相互之间会积极沟通3.公司前景：从长远看，公司前景非常广阔，蔚来一直致力于提供高性能的电动汽车与极致的用户体验，相信会吸引更多的消费者4.薪资待遇：13新，六险一金，节日福利齐全，保障到位

可以工作氛围宽松，但强度大，能学到很多东西，一年能顶普通公司三年。有几年工作经验的话，推荐到蔚来汽车工作。工作环境很好，卫生间很干净整洁。还有现磨咖啡等

工作氛围：用“日理万机”形容产品的工作真的不为过，这两个月我全程跟进的需求有6份，中途加入支持的大概也有五六个，已经感觉很忙了，被拉进各种群里，开发有问题都要随时待命提问，经常是晚上和周末，而我leader一个月可能就有几十个需求要做，也不知道他是怎么过来的 工作内容：年度/季度需求规划、Scope沟通、PRD撰写、需求评审、提交UI设计、需求宣讲、再到后面就是开发、测试、发布、回顾等等 未来发展与个人成长：因为经常要跟各种角色的人沟通，高效沟通的能力真的是太重要了。会议做好记录、聊天分点陈述、说话言简意赅、有变动及时同步到利益相关方都是好习惯，每天做好个人复盘 

可以工作氛围宽松，但强度大，能学到很多东西，一年能顶普通公司三年。 有几年工作经验的话，推荐到蔚来汽车工作。 工作环境很好，卫生间很干净整洁。还有现磨咖啡等

实习生工作内容：我的这个岗位是base在漕河泾的，负责UP部门的所有实习生招聘工作，包括sourcing简历、电话沟通、安排面试、offer发放、实习生入职当天的引导、实习生实习满意度的问卷调查等…此外还有一些正式岗位的简历sourcing和面试安排、推进。实习生福利：蔚来的实习生薪资还是相当有吸引力的，200/天，每月8号发放上个月的薪资。平时mentor也会请午饭、奶茶，还会不定时有NIO Life的小零食、小周边掉落…茶水间有咖啡、茶叶无限量供应。我负责的部门每月还有下午茶活动。实习生工作强度：工作强度不大，做得东西也不多，还可以学到蛮多东西的。