关于求职，我有X不投

年轻人应当为自己的选择买单。我就是想改变社会，我就是想改变劳动市场。我就是不投单休的公司。把人当牛马压榨的公司，做不出来好产品。我为我的选择负责，我是什么样，市场就会是什么样。

测评做的人有点心事了，北森做多了谁做谁知道，而且做完测评才筛简历，被简历挂我不是白做了，我的时间不是时间吗

某些阿里面试官把你那味收一收？面试是平等尊重的过程，真把自己当回事了？什么玩意啊，真觉得自己蹭了时代红利就牛的不行啦，下次再遇到这种货色直接挂电话，再见😅😅

不会我消息的不投，不给反馈进度的不投，不给offer的不投

作为一个地地道道的实习生，我有三个明确的“求职不投”。1.不提供实习证明的公司不投。2.项目内容太水的公司不投。3.不给转正的公司不投。本身实习的时间就是有限的，选择一个有价值的公司才能对自己的未来负责。(*^ω^*)

1️⃣ 不写清岗位的不投，你都不说我怎么知道干嘛的？2️⃣ 不回消息的不投，石沉大海的感情我不谈。3️⃣ 不交社保的不投，身体是我自己的。4️⃣ 不标薪资的不投，你有底线，我也有尊严。5️⃣ 不想去的不投，投了我也干不长。

秋招我有三不投一不投：工资低的不投 太低看不上二不投：工资高的不投 太高不要我三不投：公司风气差的不投   进去难受

1.明显超时加班文化的不投 。2.不尊重研发流程、不做Code Review的不投 。3.技术栈严重过时无转型计划的不投,这样成长会受限。

1. 岗位职责、地点模糊的，我不投。2. 要交押金、培训费的，我不投。3. 查无注册、差评满屏的，我不投。4. 无经验高薪却不解释的，我不投。5. 只吹公司不提岗位细节的，我不投。6. 面试先让做无偿方案的，我不投。7. HR回复敷衍、不答薪资的，我不投。8. 强制加班还没加班费的，我不投。9. 岗位和公司业务不相关的，我不投。10. 入职不签正规劳动合同的，我不投。

关于求职，我有三不投： 工资太低的我不投，拒绝当黑奴 技术要求多的我不投，没那个本事没必要滥竽充数 没有双休的不投，不想过得太累了想有自己的时间

基本都经历过一路“挂”的人生吧，有群面的不投，ai面的不投，（心情差的时候）连海投的都不投。

1. 要求无偿写Demo、做功能开发的，不投。2. 只提“高强度迭代”却不谈技术栈的，不投。3. 面试专考超纲难题、故意刁难的，不投。4. 开发岗却要求兼做运营、行政杂活的，不投。5. 不说明项目周期、技术团队规模的，不投。

不是大厂我不投，去小厂没什么意思，总是被压榨，大厂的视野更广泛。年薪小于30个我不投，低于30感觉像是在卖命，廉价劳动力一样。不是一线城市我不投，本来就是异地他乡，没有亲人朋友，如果交通，文化，经济，娱乐设施跟不上那简直太痛苦了。

单休大小休的不投，认识的不是双休的人，想来个周边游都不能顺心，总带着苦感，事实证明上四休三更能提高员工幸福感，效率也更高，希望上四休三能成为常态。环境质量太差的城市不投，哪怕大多时间在上班，一座城市的环境还是会对人造成很大影响，空气质量，水质，绿化率，都是求职时要考虑的。加班太多的不投，什么时候不加班都成了宣传好公司的亮点，因为大部分公司加班都很严重，加班熬夜，对身体损害太大了。宁可少赚点，身体也要照顾好。“在隆冬我终于知道，在我身上有一个不可战胜的夏天，我并不期待人生可以过的顺利，但是我希望碰到人生难关的时候，自己可以是它的对手，对未来最大的慷慨就是把一切交给现在。”费劲力气就是不想成为什么人，费劲力气就是不想找什么工作，希望求职者们保持心力，找到合心的工作~

求职我有三不投，hr不好看的我不投，风评不好的我不投，赚不到钱的我不投。

不投那种把公司介绍只写老板能力如何如何牛，背景如何如何强的小公司(这种感觉就是拉去干苦力的，可能一个产品都没有)不投那种一上来就问各种隐私问题的(高考分数，父母做什么的，有不有男/女朋友...就离谱)不投一眼假的公司(薪资写的高的离谱，职位要求没有任何要求....)..........牛友们补充

🚫 钱少还画饼的不投“我们很有前景！”——可底薪连房租都 cover 不了？拜拜了您。🚫 加班成瘾还不给调休的不投面试就问：“你们怎么看待工作生活平衡？”答“我们以奋斗为本”的，转身走人 💼🚪🚫 领导一言堂的不投团队没声音、没人敢提意见的地方，成长=0。🚫 岗位描述像“打杂岗”的不投“会PS、剪视频、写文案、还能对接客户”——你招的是超人吗？✅ 我只投：👉 钱给够 + 事讲清 + 有成长空间的👉 能学到东西，也值得我认真干的找工作不是将就，是双向选择。你不将就，世界才会对你讲究 ✨

求职最重要的是发展，比工资更重要，有的公司虽然人少，但是独角兽核心业务垄断非常厉害。

对于公司每周安排加班的不投，一周加班没有加班费给调休真的没啥意思，对于公司薪资不高还不包饭的也不要，我找公司就想找个包吃包住的，自己赚多少存多少